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Blindeninstitutsstiftung
Bewertung

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Arbeite gerne hier

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Blindeninstitutsstiftung in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Wir haben ein gutes Klima. Ein paar negativ eingestellte gibt es, die sind aber deutlich in der Unterzahl.

Image

Wir machen eine sehr anspruchsvolle Arbeit. Das gefällt mir sehr gut.

Work-Life-Balance

Schichtdienst muss man mögen. Durch vorbesprochene Schichtraster kann man seine Freizeit aber ganz gut planen.

Karriere/Weiterbildung

Die Einführung der neuen Prgramme kam eng hintereinander. Da hätte man sich mehr Zeit lassen sollen und mehr Schulungen anbieten.

Gehalt/Benefits

TVöD Gehalt. Zusätzlich zum Beispiel Einspringpauschale.

Kollegenzusammenhalt

Bei Krankheitswellen springen die Kolleginnen ein. Wir unterstützen uns gegenseitig. Wenn viele krank sind, kann es trotzdem mal stressig werden.

Arbeitsbedingungen

Es ist etwas eng. Das Haus ist schon alt, aber charmant, steht unter Denkmalschutz, da ist man mit Umbauten leider eingeschränkt. Der Garten und Spielplatz ist sehr schön

Kommunikation

Seit einiger Zeit werden etliche neue Regelungen, EDV-Programme und Standards eingeführt. Die meisten find ich gut. Es dauert halt eine Weile, bis man sich wieder zurecht findet.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Christina StengerReferentin Personalmarketing

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

herzlichen Dank für Ihre offene und insgesamt sehr positive Rückmeldung. Es freut uns wirklich, dass Sie das Arbeitsklima, den Kollegenzusammenhalt und die Sinnhaftigkeit Ihrer Tätigkeit bei uns so schätzen – das sind zentrale Werte, die uns als Stiftung besonders wichtig sind.

Auch Ihre Hinweise zur Einführung neuer Programme und Standards nehmen wir ernst. Der Wunsch nach mehr Zeit und Schulungen ist nachvollziehbar – wir arbeiten kontinuierlich daran, Veränderungen möglichst gut zu begleiten und den Prozess für alle Mitarbeitenden machbar zu gestalten.

Dass unsere räumlichen Bedingungen durch den Denkmalschutz Grenzen haben, ist uns bewusst – umso schöner, dass der Garten und Spielplatz als angenehmer Ausgleich wahrgenommen werden.

Vielen Dank für Ihr Engagement und Ihre konstruktiven Anmerkungen. Wir freuen uns, wenn Sie uns noch lange Zeit als Kolleg*in erhalten bleiben! Ihnen privat und beruflich alles Gute.

Herzliche Grüße

Christina Stenger
Stiftungskommunikation, Referentin Personalmarketing

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.