Junges Unternehmen mit hohem Momentum und Unternehmergeist in allen Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Stimmung, hohe Motivation und von gegenseitigem Vertrauen geprägte Firmenkultur
Image
Sehr erfahrenes Beratertermin mit guten Kontakten zu großen und mittelständischen Kunden
Work-Life-Balance
In erster Linie abhängig vom Projekt, jedoch sehr großzügiger Urlaubsanspruch (40 Tagen)
Karriere/Weiterbildung
Kriterien zum Aufstieg sind transparent; Mitarbeiter werden in ihren Fähigkeiten und Interessengebieten gefördert; viel Gestaltungsmöglichkeiten bei der Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Guter Gehalt, Mitarbeiterbeteiligung und vielen Benefits (Jobrad, Firmenwagen/BahnCard 100, Unfallversicherung)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Abhängig vom Projekt kann die Reisetätigkeit hoch sein (insofern Home Office durch den Kunden nicht erwünscht ist); jedoch gibt es die Möglichkeit statt Firmenwagen eine BahnCard 100 zu wählen
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Team Spirit & Zusammenhalt unter den Kollegen; Tolle Stimmung auf den Team Events und Business Meetings
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr konstruktiv
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien, enge Abstimmungen und zahlreiche Gestaltungsmöglichkeiten. Sehr konstruktive Zusammenarbeit mit Vorgesetzen
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Ausstattung (Laptop, Handy) nach Wunsch, Büros mit guter Ausstattung und in top Locations
Kommunikation
Transparente Kommunikation, regelmäßiger Austausch mit dem Management Team
Gleichberechtigung
Sehr fair, kein "Nasenfaktor" bei der Bewertung oder Beurteilung
Interessante Aufgaben
Junges Unternehmen mit "all Hands on Deck"-Mentalität; viel Gestaltungsspielraum, um eigene Ideen einzubringen, neue Themen voranzubringen, etc.