Hier gestaltet man die Zukunft mit
Arbeitsatmosphäre
Sehr respektvoll und auf Augenhöhe. Man hat das Gefühl, aktiv die Zukunft des Unternehmens mitzugestalten und dafür wertgeschätzt zu sein. Es kann jeder Bedarf angesprochen werden, man kann seine Wünsche und Vorschläge offen äußern und das Unternehmen passt sich diesen an.
Kommunikation
Offene Kommunikation auf Augenhöhe. Es wird nicht versucht, die Zukunft der Mitarbeiter hinter den Kulissen zu bestimmen.
Kollegenzusammenhalt
Die Berater erhalten persönlichen Umsatzziele, die Sales-Mitarbeiter sind aber auf den Gesamtumsatz des Unternehmens inzentiviert. Man arbeitet miteinander, nicht gegeneinander.
Work-Life-Balance
Man kann entscheiden, wie viel man arbeitet. Die Jahresziele sind auch mit 30 Tagen Urlaub und 20 Tagen Bildungsurlaub zu schaffen. Die Teilzeitarbeit ist erlaubt - vor allem für Kollegen und Kolleginnen mit Kindern ist es interessant, aber auch für diejenigen, die weniger arbeiten möchten. Jeder kann durch Überstunden Boni erhalten, die Überstunden werden aber nicht erwartet.
Vorgesetztenverhalten
Sehr korrekt und respektvoll, der Austausch passiert auf Augenhöhe. Blueforte achtet darauf, dass keine toxischen Manager eingestellt werden, sondern nur diejenige, die am Strang zusammen mit ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mitziehen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben hängen vom Projekt ab. Durch die Vielfalt der Kunden kann man immer etwas Interessantes für sich finden.
Gleichberechtigung
Viele weibliche Kolleginnen in einer sonst sehr männlich geprägten Branche (Frauenquote bei 30%).
Umgang mit älteren Kollegen
Teilzeitarbeit ist erlaubt, die Jahresziele werden dann anteilig gesetzt.
Arbeitsbedingungen
Man bekommt das neueste Hardware. Das Büro liegt sehr zentral und ist mit höhenverstellbaren Tischen und großen 4k-Bildschirmen ausgestattet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt die Stelle eines Climate Officers, der/die ständig auf die CO2-Bilanz des Unternehmens achtet. Blueforte pflanzt jährlich Bäume: von jedem Euro Umsatz wird etwas dafür zur Seite gelegt.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich verdiene über dem Marktdurchschnitt und kann durch die Übererreichung der realistischen Ziele noch dazuverdienen.
Image
Blueforte wurde mir sogar von ex-Mitarbeitern empfohlen. Ich habe so etwas noch nie bei einer anderen Firma erlebt.
Karriere/Weiterbildung
Man bekommt jährlich 20 Tage bezahlter Bildungsurlaub, welcher für Zertifizierungen usw. benutzt werden kann. Die Kosten für Zertifizierungen werden übernommen.