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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei bluepartner die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 37 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
bluepartner
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
bluepartner
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    93%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    79%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    71%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    71%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    64%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird viel für Arbeitsklima, Ausstattung etc gemacht

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ist für mich ausreichend.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kommt tatsächlich auf das Team an wo man arbeitet. Meine Kollegen*innen sind super.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird sehr viel für die Mitarbeiter*innen gemacht.

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3,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meine Teamleiterin ist eher so naja

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir bekommen regelmäßig ein positives Feedback, Boni. Lob kommt aus allen Ebenen des Ag.

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