Familienunternehmen mit schlechter Kommunikation und nicht ausreichend qualifizierten Führungskräften
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziales Engagement
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Oft wird viel hinten rum geredet und vorne rum sind immer alle nett
Verbesserungsvorschläge
Stellenbesetzung mit ausreichender Qualifikation wäre ein Schritt in die richtige Richtung bei führenden Positionen. Die Entscheidungsträger entscheiden nicht gerne.
Arbeitsatmosphäre
Die meisten Kollegen sind sehr nett und hilfsbereit.
Kommunikation
Ist sehr schlecht. Man muss sehr aufpassen wem man was erzählt.
Auch behalten viele Informationen für sich. Unentbehrlichkeit und so.
Work-Life-Balance
Feste Arbeitszeiten 7:30-16:30Uhr.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise überfordert durch zu viele Aufgaben oder weil sie unqualifiziert sind von ihrer Ausbildung her.
Interessante Aufgaben
Es mangelt nicht an interessanten Aufgaben. Man muss sie nur suchen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen sind sehr angesehen. Auch wenn sie nicht ausreichend qualifiziert sind. Hier zählt Erfahrung und nicht die Qualifikation.
Arbeitsbedingungen
Viel zu eng. Kein hochwertiges Werkzeug. Wünsche werden selten erfüllt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bluhm engagiert sich sehr in sozialen Projekten und tut auch viel für seine Mitarbeiter beim Thema Vermögenswirksameleistungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird immer mit unkonstanten Erfolgsprämien schön geredet. Sehr große Schwankungen im Gehalt möglich.
Gehaltserhöhungen dauern ewig.
In anderen Betrieben bekommt man mehr und das bei weniger Stunden.
Image
Hinten rum wird viel geredet aber keiner macht bei den Vorgesetzten den Mund auf.
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht gefördert oder unterstützt. Fortbildungen werden nicht berücksichtigt und man muss trotzdem auf Montage fahren und soll seine Schule vernachlässigen.