Es geht nicht aufwärts
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt flexible Arbeitszeiten (wenn dem Mitarbeiter vertraut wird).
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt zuwenig Weiterbildung, Kommunikation, zuwenig verantwortungsvolle Vorgesetzte, zuviel Inkompetenz im mittleren Management.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte erwachsen werden und sich entsprechend aufstellen. Werdet professioneller.
Arbeitsatmosphäre
Nach den letzten Kündigungen im Keller.
Kommunikation
Es gibt zwar Vollversammlungen 2 mal im Jahr. Doch der Wert der infos ist zweifelhaft. Da wird nicht immer die Wahrheit kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Eigentlich wurschelt sich jeder so durch. Aber es gibt auch einige Grüppchen.
Vorgesetztenverhalten
Es wird nur nach Sympatie, nicht nach Fachlichkeit gewertet. Das Verhalten der Vorgesetzten in den "flachen" Hierarchien ist einfach unprofesionell.
Interessante Aufgaben
Zu wenige spannende Themen, die dann auch nach Sympathie besetzt werden.
Arbeitsbedingungen
Laptops teilweise aktuell, Technik O.K. - Prozesse nicht vergleichbar mit branchenüblichen Entwicklungs-Prozessen. Hier stark veraltete Software/Compiler, zuwenig Zertifizierungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein o.k. Sozialbebewusstsein nach Aussen dargestellt, nach innen nicht gelebt.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Bereich Entwicklung unter dem Durchnitt. Kaum Erhöhungen.
Image
Langjährige Leistungsträger verlassen in signifikanter Anzahl das Unternehmen - warum wohl?
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung als Investítion ist erst bei Notwendigkeit in Projekten möglich.