Traditionelles Unternehmen mit viel fachlichem Wissen und Verbesserungspotenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Tarifbindung und den Kollegenzusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den internen Sanierungsstau, der uns auch Wettbewerbsnachteile einbringt. Allerdings tut sich dort was und ich hoffe, dass das so bleibt und nicht wieder in das alte Mantra: „wenn Projekte da sind, haben wir keine Kapazitäten für interne Verbesserung der Arbeitsprozesse und wenn keine Projekte da sind, haben wir kein Geld“ verfallen wird.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter aktiver mitnehmen, die sich weiterentwickeln wollen.
Arbeitsatmosphäre
Abhängig von der Auftragslage.
Karriere/Weiterbildung
Mir sind keine aktiv beworbenen Weiterbildungsmöglichkeiten bekannt. Hier kann der Arbeitgeber deutlich besser werden.
Gehalt/Benefits
Wird werden nach IG Metalltarif bezahlt. Das ist eine gute Basis. Wenn jetzt noch transparenter wird, welche Anforderungen der AG an die Entgeltgruppen stellt (Stichwort: Entgelttransoarenzgesetzt) wäre es ideal.
Kollegenzusammenhalt
Super!
Vorgesetztenverhalten
Im Grunde ok. Es gibt jedoch Situationen, in denen ich mich frage, ob ich die Erwartung meines Chefs oder des Chefchefs höre. Ein guter Chef ist für mich wie ein guter Trainer: gibt Rückendeckung, holt das Beste für sein Team raus und weiß, wo er es hinführen will.
Kommunikation
Abhängig vom Vorgesetzten. Es sollte zwischen AG und AN immer gegenseitiges ein Geben und Nehmen sein. Es gibt Entscheidungen, bei denen es wünschenswert gewesen wäre, wenn vorab mehr Stimmen aus der Belegschaft gehört worden wären. Im Sinne eines gemeinsamen Weges.
Gleichberechtigung
Es dürften mehr Frauen in Führungspositionen sein.
Interessante Aufgaben
Mit Blick auf KI durchaus.