Werk Dingolfing, alles super mit kleinen Mängeln (Jammern auf hohem Niveau)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein Produkt zu produzieren dass einem jeden Tag mit Motivation und Emotion in die Arbeit zu gehen, Sozialleistungen, Bezahlung, sehr kollegialer Umgang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das immer noch uralt System Bewerber vorerst nur nach Noten zu sondieren. Hier fallen ware Schätze durchs Raster. Softskills werden hier oftmals nicht berücksichtigt. Neue Methoden?
Verbesserungsvorschläge
Bürostrukturen auf den Stand der 2000er Jahre bringen. Jeder angestellt sollte einen ergonomisch Variablen Arbeitsplatz haben.
Arbeitsatmosphäre
Führungskräfte Posten teilweise schwach besetzt, dadurch wenig Rückendeckung bei Entscheidungen.
Kollegenzusammenhalt
Junge Kollegen brauchen oft lange um das Eis bei älteren Kollegen zu brechen und Vertrauen aufzubauen.
Work-Life-Balance
Denke hier ist dei BMW AG einer der variabelsten Arbeitgeber die es gibt. Mobilarbeit bei Begründung immer möglich.
Einzig ein Vertretung wird nicht immer als Vertretung verstanden. Manche Führungskräfte meinen man ersetzt den Kollegen im Urlaub zu 100%, was einem seinen eigenen Job nicht mehr ganz rechtfertigen lassen würde sollte dies klappen.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen werden oft nicht getroffen, da die Angst des Aneckens bei der nächst höheren Ebene zu groß ist.
Rückendeckung fehlt oftmals.
Interessante Aufgaben
Topleister werden belastet.
Sog. „unkündbare“ Flopleister“ zum Teil geduldet bis zu Rente.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüros zum Teil viel zu laut.
Höhenverstellbare Schreibtische sollten in der heutigen Zeit selbstverständlich sein. (Ist es aber scheinbar nicht)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier sollte niemand klagen. Es gibt sogar eigenen Bienenhonig im Werk.
Gehalt/Sozialleistungen
Wer sich hier beschwert hat den Verstand verloren. ;-)
Image
Stolz drauf Teil dieses Großartigen Werks zu sein.