Bock 

1 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitgeber für ca. 1.000 Mitarbeiter in der Region und weltweit für 2.500 Menschen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Bewertungen

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter sozial behandeln, mehr kreativen Freiraum gewähren und durch fairen Umgang und Bezahlung länger an das Unternehmen binden. Ich bin fest davon überzeugt, wenn nicht ständig die guten Mitarbeiter das Unternehmen verlassen würden - wären heute deutlich bessere Margen zu erzielen. Dazu gibt es auch ein sehr bekanntes Zitat: „Ich zahle nicht gute Löhne, weil ich viel Geld habe, sondern ich habe viel Geld, weil ich gute Löhne bezahle. “

Arbeitsatmosphäre

Managementansatz aus den 80igern. Finger Pointing auf höchsten Niveau, Hauptsache es gibt einen Schuldigen zum Draufhauen.

Image

In der Möbelindustrie Marktführer als Entwicklungs- und Systemlieferant für Kunststoff und Aluminium Komponenten. Mitbewerberdichte hält sich in diesem Sektor in Grenzen

Work-Life-Balance

Life-Balance gibt es nicht. 10 Stunden pro Tag werden voraussetzt bzw. bei dem Chaos und Arbeitspensum auch notwendig. Kernarbeitszeit und vorgeschrieben Pausenzeiten im Vertrauenszeitmodell - so ein Schwachsinn. Modell wir pro Firma genutzt und damit sich keine Überstunden ansammeln. Im Krankheitsfall ist Homeoffice ohne Probleme möglich

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Firmenwagen und Gehalt kommt pünktlich. Kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld, keine Bonis und Sonderzahlungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird einiges an Ausschuss produziert, ist meistens den hohen Schußgewicht geschuldet. Kunststoff wird größtenteils wieder eingemahlen und als Recyklat verarbeitet. Nichtsdestotrotz kann durch Minimierung der Fehlergröße Mensch einiges an Energie gespart werden

Kollegenzusammenhalt

In den eingespielten Teams gut. Alles was über den Tellerrand raus geht bzw. Abteilungsübergreifend wird in Silos gedacht - schiebt jeder die Arbeit weiter oder einem anderen zu.

Umgang mit älteren Kollegen

Schwer zu bewerten, denke da werden keine Unterschiede gemacht. Über das Top Management klagt jeder

Vorgesetztenverhalten

Das Top Management sind Marionetten, handelt null nach menschlichen und sozialen Aspekten. Artikulieren ist im wahrsten Sinn ein Fremdwort - im Straßenbau oder Immobilienbau herrscht mehr Niveau. Auf Abteilungs- und Teammanager Ebene sind viele gute Mitarbeiter und tolle Kollegen

Arbeitsbedingungen

Büro und Besprechungsräume neu renoviert und modern. Bei Antritt habe ich nur einem neuen Laptop bekommen, der Rest wie Handy, Bildschirme, Tastatur und Maus waren in einem gut gebrauchten Zustand - Firmenhandy war bis zur Übergabe bestimmt bereits 5 Jahre alt. In der Fertigungstechnik in die Jahre gekommen teilweise auch stehen geblieben. Aus der Sicht der Arbeitssicherheit gibt es einiges nachzubessern - habe noch nie soviel teilweise auch schwere Unfälle in so kurzer Zeit erlebt.

Kommunikation

In Projekten äußerte schwierig - Management steuert auf kurzen Dienstweg Änderungen ein, ohne das Projektteam zu informieren. Projektmanager muss sich seine Infos selbst einholen. Der Buschfunk ist besser als jedes Mobilfunknetz und zusätzlich wird gerne gelästert.

Gleichberechtigung

Über das ganze Unternehmen gesehen, gut gemischt.

Interessante Aufgaben

Aufgaben im Projektmanagement sind umfang- und abwechslungsreich. Von der Entwicklung bis zum fertigen Produkt ist ein interessanter Weg mit tollen Herausforderungen. Jedoch ist nicht zu vergessen, wir reden hier von der Möbelindustrie - pragmatisches und improvisiertes Arbeiten steht hier an der Tagesordnung. Über 50% der Bauteile werden manuell bearbeitet und die Genauigkeit wird teilweise beim Kunden sowie intern mit dem „Meter“ gewährleistet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitet an Veränderung, der Mitarbeiter und persönliche Kontakt zählt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Verkehrsanbindung an öffentliche Verkehrsmittel,

Verbesserungsvorschläge

Weniger Hektik, klare Verantwortung, Mitarbeitern mehr vertrauen und Verantwortung geben

Arbeitsatmosphäre

Ich fühle mich seid vielen Jahren sehr wohl.

Image

Für mich, guter Arbeitgeber

Work-Life-Balance

Es wird daran gearbeitet, moderne Lösungen zu schaffen. Immer mit Blick auf Tätigkeiten und betrieblichen Anforderungen.

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

In meinem Bereich gut.

Arbeitsbedingungen

Es gibt Luft nach oben. Man sieht, dass daran gearbeitet wird

Kommunikation

Hat sich verbessert. Es wird mehr Informationen geteilt.

Interessante Aufgaben

Abhängig vom Bereich und Position. Kann nur meinen Bereich bewerten. Gibt in anderen Bereichen viele neue innovative Themen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Gehaltsgestaltung könnte in meinem Fall deutlich besser sein

Verbesserungsvorschläge

Etwas kreativer und mehr um die Ecke denken.

Arbeitsatmosphäre

Mit den meisten Mitarbeitern kann man vernünftig reden und auch eigene Ideen anstoßen bzw. selbst verwirklichen.

Image

Wird leider meist von Ex Kollegen schlechtgeredet

Work-Life-Balance

In manchen Bereichen ist es nicht ganz einfach "Feuerabend" zu machen.
Produktionsmitarbeiter haben es da etwas einfacher.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Da wird oft gespart bei den ein oder anderen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Corona Impfaktionen in der Firma, Freizeitangebote etc.

Kollegenzusammenhalt

Kann man als gut bewerten.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann man sagen sehr gut!

Vorgesetztenverhalten

Gut, kann auch nicht eine andere Aussage teilen "Dass man von Vorgesetzten angeschrien wird".

Arbeitsbedingungen

okay

Kommunikation

Recht zügig da nahezu jede Wichtige Person (auch nicht Führungskräfte) ein Telefon besitzen (bzw. man kann auch einfach die Personen persönlich aufsuchen).

Interessante Aufgaben

Kann man so sagen!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Guter Zusammenhalt unter Kollegen; man wird bei Fehlern nicht gleich zum Gespött gemacht

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird zu viel von den Mitarbeitern verlangt ohne etwas zurück zu geben

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Mitarbeiter hören.

Arbeitsatmosphäre

Im großen und ganzen eine gute Atmosphäre. Stress ist normal aber Kollegen sind immer freundlich und hilfsbereit.

Work-Life-Balance

Manche Kollegen bis zu 12 Stunden oder mehr am Tag da, Wochenende und Feiertage wird meist gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Manche Kollegen mit über 50 Jahren müssen schuften wie ein 20 Jähriger.

Vorgesetztenverhalten

Es wird meist nur verlangt ohne etwas zurück zu bekommen.

Kommunikation

Unter den Kollegen gut, mit der Abteilungsleitung eher schwierig.

Interessante Aufgaben

Langweilig wird es einem nie.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familiäre Atmosphäre mit direkter Ansprache, wenn man die Kündigung nicht scheut...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ausschließlich profitorientiert, im handwerklichen Bereich keinerlei "work/live balance" möglich.

Verbesserungsvorschläge

Endlich im hier und jetzt ankommen.

Arbeitsatmosphäre

Es ist laut, dreckig und stinkt. Büros in Großraumausführung mit Glaswänden.

Image

Wurde jüngst aufpoliert.

Work-Life-Balance

Praktisch nicht vorhanden.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Man kann damit leben, aber keinerlei Lohnerhöhungen. Von Tariflöhnen kann man nur träumen... Aufstiegschancen nicht vorhanden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In einem Kunststoff verarbeitenden lndustriebetrieb? Nur eingeschränkte soziale Verantwortung vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Wohl ein wichtiger Aspekt warum die Firma noch läuft. Viele langjährige Mitarbeiter.

Umgang mit älteren Kollegen

Bloß nicht krank werden.

Vorgesetztenverhalten

Meist Maulfaul, außer sie suchen einen Schuldigen.

Arbeitsbedingungen

Am besten unauffällig unter der Grasnarbe bleiben. Selbstständig denkende Mitarbeiter und Kritiker riskieren die Kündigung. Verbesserungsvorschläge werden grundsätzlich mit einem A....... Gutschein von 40.- Euro "belohnt".

Kommunikation

Intranet vorhanden, aber trotz Rechner längst nicht überall Internet. Kummerkasten vorhanden, aber kaum jemand traut sich schreiben.
Die Gespräche drehen sich ausschließlich um Arbeitsinhalte.

Gleichberechtigung

Wird gelebt, kann aber natürlich nicht für alle Seiten schreiben.

Interessante Aufgaben

Eigentlich im Wochenturnus immer das gleiche Thema.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen auch wenn sie ständig wechslen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die stark Autoritäre Führung mit vielen vielen Hirachiestufen. Man muss aufpassen mit wem man sprechen will. Die einzelenen Hiarchiestufen fühlen sich sehr schnell übergangen.

Verbesserungsvorschläge

Nicht immer nur auf die Mitarbeiter schmipfen.

Arbeitsatmosphäre

Auf der Venus ist es angenehmer - Arbeiten unter ständigem Druck und Angst. Richtig kann man es den Chefs nicht machen

Image

Außen Hui innen ...

Work-Life-Balance

Du musst hier arbeiten und sonst nichts.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Viele Sportangebote

Kollegenzusammenhalt

Super auf sozialer Ebnen - Katastrophe auf Berieblicher

Vorgesetztenverhalten

Abteilungsabhängig, je nach dem welchem Geschäftsführer die Abteilung untersteht. auch zu erkennen an der Fluktuation.

Kommunikation

innerhalb von Abteilungen wird ordentlich Kommuniziert - Abteilungsübergreifend ist das nur auf Arbeitsebene Möglich. Andere Kommunikation wird von obern blockiert.

Interessante Aufgaben

Viel Viel Viel zu tun und immer Spannend wenn auch nicht immer Wirtschaftlich. Man kann viel lernen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gratis Kaffee und Obst in den Büros. Wer etwas lernen möchte, der wird auch was lernen. Mit Eigeninteresse findet man seinen Weg im Unternehmen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Permanenter Stress durch die ineffizienten Abläufe und der Ausführungen einiger Fachabteile.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen muss den Menschen in den Fokus setzen. Sei es in gerechter Entlohnung und gerechte Mitarbeiterförderung. Dadurch würde sich ein extremes Potenzial entfalten und der Output wäre enorm. Nur wer sich mit der Firma identifiziert, bringt optimale Leistung und noch mehr.

Arbeitsatmosphäre

Aufgrund der vielen Projekte und des dadurch entstehende Arbeitspensums sehr schwierig.

Image

Nach draußen gut, aber wer die Firma kennt, lässt kein gutes Haar an ihr.

Work-Life-Balance

Null Work-Life-Balance. Arbeitszeiten sind mit extrem vielen unbezahlten Überstunden verbunden. Home-Office nicht möglich. Der PM muss immer Anwesenheit und das Mädchen für alles sein.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehaltserhöhungen sind sehr schwer durchzusetzen. Man muss schon richtig penetrant sein. Leistungsbezogene Gehaltsaufstockungen sind fehl am Platz. Produktion erhält Mindestlohn.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenn es was gab, wurde das nicht publik gemacht.

Kollegenzusammenhalt

Im Projektmanagement eigentlich gut. Projekt übergreifend sehr schlecht, da viele aufgrund des hohen Arbeitspensums kein Bock haben.

Umgang mit älteren Kollegen

Hatte hierzu nichts negatives erlebt. Ältere Kollegen wurde eingestellt. Langjährige Kollegen existieren, aber davon sehr wenige. Extreme Fluktuation. Wer was von sich was hält und weiß was der Markt bietet, bleibt nicht lange in der Firma.

Vorgesetztenverhalten

Fehlende Professionalität. Vor allem die Sprüche des Top-Managements sind extrem derbe.

Arbeitsbedingungen

Normale Austattung. Kein High End.

Kommunikation

Es könnte so viel besser sein. Transparenz schafft vertrauen aber fehl am Platz.

Gleichberechtigung

Naja, es sitzen ein paar Damen in der Führungsebene. Somit ein Stern.

Interessante Aufgaben

Projekt abhängig. Aber im ganzen top!

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Sehr gute Kommunikation - frühes einschreiten - klare Maßnahmen - flexibel HomeOffice - schnelle Umsetzung

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Soweit alles ok

Image

Das Image ist leider unterschätzt.

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltschutz ist wichtig - PV Anlage, Energiemanagement etc...

Kollegenzusammenhalt

Sehr Gut

Arbeitsbedingungen

Gute Ausstattung

Kommunikation

Natürlich kann man hier immer etwas verbessern. Aber vor allem in Corona Zeiten klare und transparente Kommunikation

Interessante Aufgaben

Viele Projekte