Such weiter, du findest überall einen besseren Job!
Gut am Arbeitgeber finde ich
"Man macht sich wirklich nicht tot!" Gleich in welcher Abteilung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigeninitiative wird so schnell unterbunden, das ist rekordverdächtig!
Und ansonsten würde es hier den Rahmen sprengen, alles aufzuzählen.
Verbesserungsvorschläge
Eine motivierte, jüngere Geschäftsführung hätte hier ein sehr, sehr, sehr weites Betätigungsfeld.
Und um es mit Steve Jobs zu sagen: „Es macht keinen Sinn, kluge Leute einzustellen und ihnen zu sagen, was zu tun ist. Wir stellen kluge Leute ein, damit sie uns sagen können, was zu tun ist.“
Arbeitsatmosphäre
Leider keine, da versucht wird, jegliche Kommunikation unter Kollegen zu unterbinden.
Image
Nach innen und außen leider ...
Karriere/Weiterbildung
Bilde dich selbst weiter und du bist weiter gebildet.
Kollegenzusammenhalt
Nicht vorhanden. Wenn man nicht miteinander kommunizieren soll, auch schwierig herzustellen.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Rücksicht.
Vorgesetztenverhalten
Da fehlen mir die Worte! Oder ich habe zu wenig Platz für Ausführungen :-)
Arbeitsbedingungen
Steinzeitlich.
Kommunikation
Wozu war Kommunikation noch mal wichtig?
Ab und zu ist Hellsichtigkeit gefragt.
Gleichberechtigung
Männer wissen einfach besser Bescheid!
Interessante Aufgaben
Der Job hätte soooo viele Möglichkeiten geboten.
ABER: Mach was dir gesagt wird - buchstabengetreu!
Eigene Ideen/Kreativität: Mach was dir gesagt wird!
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Mitarbeiterin,
lieber ehemaliger Mitarbeiter,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen bei uns zu schildern.
Es ist schade zu lesen, dass Sie Ihre Tätigkeit bei uns so negativ erlebt haben. Auch wenn wir manche Punkte anders wahrnehmen, nehmen wir Ihre Rückmeldung ernst und verstehen, dass Sie enttäuscht sind.
Gerade Themen wie Eigeninitiative, Kommunikation und Arbeitsatmosphäre haben bei uns einen hohen Stellenwert — auch wenn uns offenbar nicht immer gelingt, diesen Anspruch für alle spürbar umzusetzen. Kritik wie Ihre gibt uns die Möglichkeit, uns weiterzuentwickeln und noch einmal genau hinzusehen, wo Verbesserungen nötig sind.
Wir möchten jedoch betonen, dass bei uns die Meinungen von Männern, Frauen und diversen Teammitgliedern gleich viel Wert haben. In diesem Bereich machen wir keinerlei Unterschiede.
Wir wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren beruflichen Weg alles Gute.
Mit freundlichen Grüßen
Bodo Peters
Geschäftsführer
www.bodo-peters.de