Bogdol 

Unternehmensgruppe

Bewertung

Lieber Bewerter,

es stimmt uns sehr traurig und wir bedauern es sehr, dass Du anscheinend eine so schlechte Erfahrung mit uns gemacht hast.

Du führst einige Kritikpunkte auf – hast Du denn versucht, ein persönliches Gespräch mit Deinem Vorgesetzten zu suchen? In vielen Fällen lassen sich hier bereits einige Dinge klären und aus der Welt schaffen.

Deine Anschuldigungen haben uns tief getroffen, wir werden jedoch unser Bestmögliches geben, um konstruktiv mit Deiner Kritik umzugehen.

Du führst auf, dass wir auf Deine Wünsche nicht eingehen.

Natürlich sind wir als ein erfolgsorientiertes Unternehmen täglich bemüht, gute Ergebnisse zu erzielen und unsere Kunden und Lieferanten zufrieden zu stimmen. Nichtsdestotrotz wissen wir als ein Dienstleistungsunternehmen, welches seit über 40 Jahren auf dem Markt ist und tagtäglich mit Menschen zu tun hat, was am Ende des Tages wirklich zählt: Unsere Mitarbeiter. Und zwar jeder einzelne. Daher sind wir natürlich daran interessiert, dass Dir die Arbeit Spaß macht, dass Dir alle Materialien, die Du benötigst, zur Verfügung gestellt werden, dass Dein Lohn pünktlich und tarifgemäß bezahlt wird und vieles mehr, rundum: dass Du bei BOGDOL glücklich und zufrieden bist! Solltest Du diesbezüglich noch weitere Wünsche offen haben, sprich am besten direkt mit Deinem Vorgesetzten. Wir freuen uns immer über neue Denkanstöße und Anregung.

Du schreibst, dass du auf Grund von Krankheit anderer Mitarbeiter Überstunden machen musst.

Gegen Krankheit und andere Umwelteinflüsse sind wir als Unternehmen leider nicht gewappnet. Jedoch sehen wir davon ab, kranke Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen einzusetzen, denn dieses ist zum einen gesetzeswidrig und wirkt sich zum anderen negativ auf den Heilungsprozess aus. Sicherlich möchtest Du Dich während Deiner Krankheit auch lieber zuhause auskurieren, anstatt Dich krank zu Arbeit zu schleppen und Dich sowie Deine Kollegen in Gefahr zu bringen. Schließlich erfordert der Einsatz bei uns Deine gesamte Aufmerksamkeit und Konzentration - Du kannst nur Dein Bestes geben, wenn Du vollkommen gesund bist. Bisher sind wir mit diesem Ansatz ganz gut gefahren und werden uns auch in Zukunft daran halten.

Du sagst, die Arbeits- und Pausenzeiten werden nicht eingehalten.

Wer arbeitet, dem stehen gesetzlich auch Ruhezeiten zu. Wir stimmen Dir zu, dass es im hektischen Arbeitsalltag – vor allem auch dann, wenn Kollegen krankheitsbedingt ausfallen – mal dazu kommen kann, dass diese in ihrer Länge und Uhrzeit variieren. Durch unseren hohen Dienstleistungsgedanken und dem Fokus auf unsere Kunden versuchen wir, deren Anforderungen und Wünschen gerecht zu werden. Dabei sind wir angehalten, flexibel zu sein – dies spiegelt sich natürlich auch in der Gestaltung innerhalb Deiner Arbeits- und Pausenzeiten wider. Aber auch hier kannst du Dich bei Wünschen an Deinen Vorgesetzten wenden – wir haben immer ein offenes Ohr für Dich und versuchen, gemeinsam die beste Lösung zu finden.

Deiner Meinung nach gibt es keine Gleichberechtigung und Wertschätzung in unserem Hause.

Wie in jedem mittelständischen Unternehmen gibt es auch bei uns unterschiedliche Hierarchiestufen mit unterschiedlichen Aufgabenbereichen. Nichtsdestotrotz ist innerhalb unserer Unternehmensgruppe der Umgang miteinander geprägt von Respekt, Anerkennung und Wertschätzung – ganz gleich, welche Position der Mitarbeiter bekleidet. Nicht umsonst lautet unser Leitspruch „Mit Herz und Verstand“, an dem wir uns bei unserem täglichen Handeln orientieren.
Sollte es dennoch mal zu Konfliktpotentialen kommen, sprich gerne Deinen Vorgesetzen an. Sollte Dir dieser nicht weiterhelfen können, steht Dir außerdem jederzeit unser Betriebsrat mit Rat und Tat zur Seite.
Wir hoffen, dass wir zufriedenstellend auf Deine Kritikpunkte eingegangen sind.

Wie Du siehst, kann man mit uns über alles reden. Auch wenn Du unser Unternehmen verlassen hast, stehen wir Dir natürlich auch in Zukunft gerne zur Verfügung.

Vielleicht gibst Du uns auch noch eine zweite Chance, damit wir uns bei Dir als Dein Arbeitgeber mit Herz und Verstand beweisen können. Unsere Türen stehen Dir offen.

Deine BOGDOL Unternehmensgruppe