Lass dein Ziel nicht aus den Augen
Verbesserungsvorschläge
Es gibt ein Betriebs Codex.
Diese muss nur noch angewendet werden. Die Frage ist nur ......Wie ?
Arbeitsatmosphäre
Oftmals sind viele schlecht gelaunt und versuchen dich zu infizieren
Kommunikation
Abteilungsübergreifend noch Luft nach oben
Kollegenzusammenhalt
Kann nur für mein Arbeitsplatz sprechen
Vorgesetztenverhalten
Mann kann miteinander reden. Es findet sich immer eine Lösung
Interessante Aufgaben
Kann hin und wieder stressig werden
Gleichberechtigung
Der ein oder andere Kollege, wird hier und da schon bevorzugt. Aber das ist nur ein Gefühl, was ich warnehme. Wenn man wirklich möchte kommt man schon voran.....
Umgang mit älteren Kollegen
Mit zunehmendem Alter, wird es natürlich nicht einfacher. Leider bietet sich nicht also viel an Perspektiven an, wie man dem Mitarbeiter entgegenkommen soll. Hier sollte es mal ein vernünftiges Team mit der Umsetzung von Altersteilzeit beschäftigen.
Arbeitsbedingungen
Akkord ist die eine Sache, jedoch kann man es dem Menschen wenigstens etwas angenehmer machen. Hallen sehen sehr betrübt aus, weil Maschinen ihre Dämpfe, ihren Gestank und Lärm einfach so frei ins Umfeld blasen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Gesundheit des Menschen steht hier leider nicht an oberster Priorität
Gehalt/Sozialleistungen
Klar mehr geht immer. Nur wie lange? Man strebt immer nach mehr. Für mich persönlich stehen Gesundheit, Zeit für Familie an oberster Stelle.
Image
Sicher ist es nicht immer einfach, schließlich ist die Firma in den letzten 20 Jahren enorm gewachsen, was auch leider am guten Image der Familie Borbet angekratzt hat. Aber sind nun mal schwere Zeiten und wir sind hier nicht bei wünsch dir was. Glaubt mir es gibt schlimmeres.
Karriere/Weiterbildung
Möglich....aber nicht einfach. Es fehlt an Strukturen und Systemen.