Nichts dazu gelernt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Konzern-Strategien zur Wettbewerbsfähigkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auch durch die Übernahme von Akasol durch BorgWarner hat sich in den Strukturen und Produktionsphilosophien wenig geändert.....es gibt weiterhin kaum welche.
Viel zu viele Häuptlinge wertschätzen ihre Indianer nicht.
Das Personal wird permanent unter Druck gesetzt, verunsichert und leider in nicht wenigen Einzelfällen "bedroht".
Die HR und GF schafft es erfolgreich ein Wir-Gefühl zu unterbinden
Verbesserungsvorschläge
Verfügbarkeit der Anlagen auf konstant 90% bringen
wir-Gefühl herstellen, flache Hirachien
HR austauschen
Arbeitsatmosphäre
Kultur stellt sich wie folgt dar: Stückzahl, Stückzahl, Stückzahl..Arbeitssicherheit, Qualität, Stückzahl, Mitarbeiter
Kommunikation
In 40 Berufsjahren ist mir noch nichts vergleichbar schlechteres vorgekommen
Kollegenzusammenhalt
Wird erfolgreich durch Personalpolitik unterwandert
Vorgesetztenverhalten
Ohne Worte ( mit wenigen Ausnahmen )
Interessante Aufgaben
Gibt es in der Produktion nicht. Beim Blick über den Tellerrand gibt es schnell Zurechtweisungen
Umgang mit älteren Kollegen
Darf gerne mehr leisten, weil erfahrener
Arbeitsbedingungen
Anlagen laufen selten, HSE ist neverending story
Gehalt/Benefits
Tarifgebunden
Karriere/Weiterbildung
Null