Durch Konzern Übernahme nur noch katastrophal
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidungen werden nicht mehr getroffen. Man dreht sich mit allem im Kreis. Keiner fühlt sich verantwortlich oder zuständig.
Verbesserungsvorschläge
Trennung vom Konzern
Arbeitsatmosphäre
Fremdbestimmt, kaum noch „alte Hasen“ unter den Führungskräften
Kommunikation
Flurfunk ist der einzig wahre Kommunikationskanal
Kollegenzusammenhalt
War früher deutlich besser sodass man auch Abteilungsübergreifend gerne unterstützt hat. Durch Personalabbau und mehr Aufgaben ist man an seiner Kapazitätsgrenze
Interessante Aufgaben
Es kommen immer mehr Aufgaben hinzu, die Mitarbeiteranzahl bleibt jedoch dabei gleich
Arbeitsbedingungen
Alte Maschinen, kleine Büros, zu wenig Sanitäranlagen
Image
Im Ort kennt man die Probleme, auch Kunden bekommen mit, was aktuell bei BOS los ist und sind besorgt , wie es wohl weitergeht