Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei BOSBACH Consulting die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr direkter und offener Austausch. Dadurch, dass das Team gemeinsam im Büro arbeitet, gibt es keine langen Abstimmungsschleifen und fragen lassen sich oft direkt klären.
Sehr angenehmes und hilfsbereites Miteinander gegenseitig. Regelmäßig unternehmen die Kollegen auch nach der Arbeit noch etwas, ich denke das spricht für sich.
Zwar gibt es feste Arbeitszeiten allerdings zeigt sich das Unternehmen bei Terminen sehr kulant und findet immer eine unkomplizierte Lösung.
Sehr angenehme und faire Führung auf Augenhöhe, man fühlt sich ernst genommen und gut abgeholt. Regelmäßiges Feedback, das immer sachlich, konstruktiv und auf einer respektvollen Ebene stattfindet.
Interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet. Gerade durch die vielen Events ist immer einiges los, was für viel Vielfalt sorgt. Zuletzt waren wir mit dem Team und Kunden in Österreich und davor das Jahr auf Zypern.
Sehr angenehmes und kollegiales Arbeitsklima. Der Umgang ist respektvoll und offen. Man fühlt sich gut aufgehoben und auch in stressigen Phasen helfen die Kollegen sich gegenseitig.