Ich bin dabei, meine Erlebnisse in Buchform zu schreiben. Den Titel erkläre ich darin anschaulich : " -4s "
Gut am Arbeitgeber finde ich
da muss ich nachdenken ...... spontan fällt mir ein, dass das Kantinenessen eigentlich ganz gut war ... während eines Arbeitsessens mit meinem "Quasi-Oberhäuptling" (F4a, F1 ) hatten wir zumindest darin Übereinstimmung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Anweisungen mit Mobbing-Charakter (in meinem Fall gegen mich) wurde von höchster Stelle angeordnet und von Entwicklungsleitern und Abteilungsleitern versucht durchzusetzen. (beweiskräftige, schriftliche Belege sind vorhanden)
Verbesserungsvorschläge
Wenigstens den Versuch unternehmen, die Mitarbeiter fair zu behandeln.
konstruktive Kritik ernst nehmen und im vernünftigen Rahmen diskutieren.
Eine Aussage wie: " Die Meinung der Experten ist mir Wurscht!"
ist inakzeptabel !
Kreativität wirklich fördern - nicht nur in Sonntagsreden!
Kritisches Hinterfragen der Erfindungen / Patente (Quantität vs. Qualität)
Kritisches Hinterfragen der Arbeitsweise der Personalstelle.
Arbeitsatmosphäre
war vielfach von Angst vor Entlassung geprägt. Teilweise extrem autoritärer Führungsstil. Patriarchisches Gehabe - kein echtes Wohlfühl-Klima.
Karriere/Weiterbildung
Die in den Jahresbeurteilungen versprochenen Weiterbildungskurse blieben Versprechungen.
Kollegenzusammenhalt
teilweise nette Kollegen, teilweise Ja-Sager auf der Seite der Autoritäten.
Informationen: ja - aber nicht unbedingt die wichtigen.
Umgang mit älteren Kollegen
Berufserfahrung galt nicht allzu viel... - bis hin zu Ignoranz.
Vorgesetztenverhalten
§ 1 Der Chef hat immer Recht.....
"Was hier wichtig ist, bestimmen nicht Sie!" - Das kann zwar richtig sein aber manchmal auch grotesk falsch. (alternative physikalische Gesetze)
Das richtige Hobby zu haben war wichtiger als Fachkompetenz.
Arbeitsbedingungen
Schreibtisch, Werkzeug vorhanden ... - naja... (das Materielle war ok ! )
Gehalt/Benefits
Einen Vergleich zu anderen Kollegen gab es nicht - An Arbeitsergebnissen wurde herumgemäkelt mit fadenscheinigen Begründungen. (nicht effektiv - zu langsam - kleine Fehler wurden aufgebauscht.)
Gehaltsrückstufung ist mir passiert - obwohl mir kein Fehler nachgewiesen werden konnte.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben, die mir bei der Einstellung versprochen wurden, wären schon interessant gewesen - aber ich habe sie selten wirklich ausführen dürfen.
(Ich war in mehreren Entwicklungsabteilungen und dort hätte ich erwartet, zu wenigstens 80% an technischen Entwicklungen beteiligt zu sein - und vielleicht 20% administrative Nebenaufgaben.
Sekretariatsaufgaben - Abtippen von irgendwelchen Texten wären akzeptabel. Bei mir - war es umgekehrt. (nicht nur bei mir)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo,
vielen Dank für dein ausführliches Feedback.
Es tut uns sehr leid zu lesen, dass du deine Zeit bei Bosch in Schwieberdingen insgesamt so negativ erlebt hast, insbesondere im Hinblick auf Arbeitsatmosphäre, Vorgesetztenverhalten, Aufgabenverteilung und Entwicklungsmöglichkeiten. Die von dir geschilderten Erfahrungen entsprechen nicht unseren Unternehmenswerten, die auf Respekt, Fairness und einem konstruktiven Miteinander basieren. Auch deine Hinweise zu Kommunikation, dem Umgang mit Fachkompetenz sowie zu Erwartungen rund um Weiterbildung nehmen wir sehr ernst.
Wir danken dir für deine offenen Worte und wünschen dir für deine Zukunft alles Gute.
Viele Grüße
Dein Bosch Karriere Team