63 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
34 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 28 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Die Kollegen und der Zusammenhalt
Langfristiges frühzeitig mit Fachabteilungen besprechen
Parkplätze an allen Werken und diese nicht mit Kundenfahrzeugen zustellen
Gelobt wird man nicht, es gibt einfach zu viel Arbeit und daher kann man seine Arbeit auch nicht gewissenhaft erledigen
Nicht gut, wird aber dran gearbeitet
Es gibt viele Dinge die aktuell mit den Vorgaben zur Arbeitszeitregelung auch gesetzlichen Vorgaben nicht entsprechen...
Durch bessere Prozesse und Bewusstsein der Mitarbeiter könnte viel gemacht werden, trifft man aber auf taube Ohren
Es wird den Mitarbeitern viel Ermöglicht, die meisten die Jammern, sind die die etwas versucht haben und durchgefallen sind.
Die Kollegen arbeiten Top zusammen, helfen wo es geht und nehmen sich Zeit, die Sie nicht haben.
Wenn man mit Fehlern unter Kollegen offen umgeht hilft einem jeder.
Sind sich nicht einig und einige Rennen voraus was die vernünftigen Abteilungsleiter in problematische Situationen bringt, das wieder auszubaden.
In manchen Standorten wird viel Geld investiert in anderen ist das aber kein Vergleich und unter den Werken meiner Meinung nach auch nicht zu Argumentieren
Die GL kommuniziert die Jahresziele.
Jedoch gibt es Projekte die von der GL durchgedrückt werden und da fehlt es an jeglicher Kommunikation.
Von allen werden Projektbesprechungen erwartet außer dem Chef.
Alle die in der gleichen Abteilung sind, bekommen ungefähr das gleiche.
Qualifikation ist hier egal.
Wer mit dem Chef gut ist, kommt weiter
Vielseitige Aufgaben und wenn man gut ist hat man viele Möglichkeiten
Gleitzeit
Gewinnbeteiligung
Homeoffice nur 2 Tage die Woche
Firmenwagen nur für Führungspositionen
Parkplätze sind schlecht
Kein richtiges Weihnachtsgeld
Bessere Kantine, die jetzige ist einfach nur eklig.
Freie Getränke.
Freie Einrichtung des Arbeitsplatzes, also welchen Bildschirm man haben möchte usw.
Ladesäulen an allen Standorten, für ALLE mit E Auto.
In meiner Abteilung, keine Ahnung wie das in anderen ist.
Das Image ist leider nicht so gut.
37 Std Woche. Besser wäre 32 Stunden
Habe in der Probezeit schon auf Schulung gehen können.
Gehalt ist nicht das beste aber akzeptabel
In meiner Abteilung, keine Ahnung wie das in anderen ist.
Von dem was ich gesehen habe, kann man nix meckern.
Kein eigenes Büro
Ruhige Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt ( auch gegen Ungerechtigkeiten ), Ausbildung in mehreren Abteilungen ( als Auszubildender ).
Unterdurchschnittlichen Lohn, Gehalt auf Grundgehalt und freiwillige Zulagen aufgeteilt, Bonuszahlungen zu niedrig im Vergleich mit steigendem Umsatz sollte nicht Prozentual geregelt werden sondern je niedriger der Lohn ist desto mehr Bonuszahlungen ( die mit einem höherem Lohn brauchen es am wenigsten).
Gehalt richtig ermitteln, Einrichter einstellen, Lohnstufe nach Tätigkeiten anpassen, Tarifähnlichen Lohn bieten wenn schon mehr Leistung erwartet wird, Alte Maschinen ersetzen bzw. Zeiten anpassen wenn Maschinen und Arbeiten unsicher werden bei schnellem arbeiten.
Kaffee trinken während der Arbeitszeit möglich je nach Abteilung wird jedoch manchmal vom Vorgesetzten gemeckert. Kaffee und Tee wird mittlerweile Kostenlos zur Verfügung gestellt jedoch nicht in jeder Schicht.
Raucherpausen sind möglich ( mit Stempeln ) dort wird jedoch auch je nach Abteilung gemeckert, dass man nicht zu lange oder erst gar nicht gehen soll.
Grundsätzlich beschweren sich 70% der Mitarbeiter über schlechte Behandlung durch Vorgesetzte und zu niedrigem Lohn ( Lohnerhöhung ist nicht bei allen davon gerechtfertigt wenn überhaupt bei 40% ) . Diejenigen die sich nicht beschweren sind die, die eben angenehmeren Arbeitstätigkeiten nachgehen.
Arbeitszeiten sind in Ordnung wenn man jedoch Früh/ zwei Schicht arbeitet kommt es öfter vor, dass man Überstunden machen muss was erst am jeweiligen Tag erfordert wird.
Wird nicht geboten im Handwerk nur gelegentliche Positionsänderungen im Büro um Kollegen die in Rente gehen zu ersetzen.
Unterdurchschnittliche Bezahlung in Körperlich belastenden Tätigkeiten. Jährliche Gehaltserhöhung gleicht die Inflation nicht aus.
Mülltrennung vorhanden und vieles wird wiederverwertet.
Je nach Abteilung mal besser mal weniger gut gelästert wird immer aber das ist normal.
Solange sich die Person gut verhält wird sie nicht anders Behandelt wie jüngere Kollegen was aber auch zu folge hat, dass die selbe Leistung erwartet wird zu größtenteils schlechterem/ nicht vergleichbarem Lohn ( lange Zeit im Betrieb aber kaum höheres Einkommen alles Verhandlungsbasis und wer bei Verhandlungen nachgibt bekommt dementsprechend weniger Lohn) .
Keine direkte Kommunikation mit den Mitarbeitern und wenn, dann nur negative Andeutungen. Arbeit wird nicht Wertgeschätzt bzw. es wird einem gesagt, dass man sich nicht überschätzen soll, da man ja so leicht ersetzbar ist ( ohne Auszubildende zu Manipulieren / niedrig zu halten wär das anders ) .
Abteilungsbedingt mal Stressiger mal entspannter. Lustigerweise bekommen Mitarbeiter in Stressigeren Atmosphären weniger Lohn vergleichsweise mit den angenehmen Umfeld im Büro. ( Lohn ist nur höher durch Schichtzulagen )
Viele wichtige Informationen bekommt man erst mitgeteilt wenn es kurz vor knapp oder es bereits zu spät ist.
Je nachdem wir stark man Schleimt, bzw. wie gut man sich mit den Vorgesetzten versteht wird man dementsprechend Privilegiert / Benachteiligt. Mitarbeiter im Büro haben es grundsätzlich leichter als Monteure, CNC- Bediener oder sonstige Körperlich Arbeitenden.
Größtenteils keine Abwechslungsreiche Arbeit außer man wird temporär in andere Abteilungen versetzt.
Das sie auch unsere Verbesserungsvorschläge annehmen und es wird sich immer um einen gekümmert sobald man ein Anliegen hat
Schlecht finde ich nichts, ich mein jeder Arbeitgeber hat Sachen die man verbessern könnte aber diese Dinge sehe ich nicht unter schlecht
Ein bisschen mehr Gehalt würde mein Leben um einiges erleichtern, aber sonst bin ich bei der Firma bott wirklich glücklich, mir macht meine Arbeit mega Spaß
Kleinigkeiten am Arbeitsplatz könnten noch verändert werden
Jeder weiß das man bei bott nicht das große Geld verdient da könnten sie vielleicht noch was ändern
Eine Kooperation mit einem Fitnessstudio wäre top
Top wirklich ich wurde von meinen Vorgesetzten angesprochen ob ich noch eine zweite Ausbildung machen will und fang diese jetzt im September auch an
Für die Arbeit was wir tag für Tag leisten könnte man mehr bekommen
Mülltrennung ist bei uns z.b. ein ganz großes Thema wo wir sehr darauf achten was ich mega toll finde
Man hat immer die ein oder anderen kleinen Streitigkeiten
Man muss sich bei manchen natürlich erst den Respekt ‚erarbeiten‘ aber im allgemeinen helfen wir uns gegenseitig und sind froh aneinander
Egal was man hat sie haben immer ein offenes Ohr und tun alles was in ihrer Macht steht
Da sind wir wirklich top unterwegs und es wird stets darauf geachtet ob jeder damit zufrieden ist und falls nicht kümmern sich die Vorgesetzten sofort darum
Top die funktioniert wirklich gut
Ich habe viele Kollegen und Kolleginnen die die unterschiedlichsten Nationalitäten haben aber da halten wir immer zusammen und jeder ist gleichberechtigt
Ich arbeite in der Endkontrolle und da hat man nie dieselben Aufträge jeder einzelne is anders und somit immer eine neue Herausforderung
Keine Gerechtigkeit
Flexibilität, Homeoffice, Benefits
Ich arbeite gerne bei Bott, der Umgang miteinander ist freundlich fast familiär
Die Produkte sind super, leider ist das Image nach außen hin nicht so gut wie es sein sollte.
Gleitzeit und Homeoffice bieten viel Spielraum, tolle Benefits wie Jobrad etc.
Wenn man möchte und sich einbringt kann man sehr gut Karriere machen
Klar es könnte immer etwas mehr sein aber alles in allem kommt man gut mit dem Verdienst durchs Leben, Bonus und weiter extra Zahlungen gibt es auch immer Mal wieder.
Papierloses Arbeiten etc
Bei mir im Team ist ein starker Zusammenhalt da, wir unternehmen ab und an auch Privat was zusammen. Klar kommt es auch Mal zu Meinungsverschiedenheiten aber diese werden sachlich geklärt und gehen niemals ins persönliche
Alle Kollegen werden gleich behandelt ob jung oder alt
Egal welche Anliegen oder Probleme ich habe, ich kann immer bedenkenlos zu meinem Vorgesetzten gehen. Er hat immer ein offenes Ohr für mich und unterstützt mich immer so gut er kann.
Moderne Arbeitsmittel wie Laptops und kabellose Headsets
Hier und da könnte die Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen verbessert werden, Kommunikation im Team auf Augenhöhe. Auch mit den Vorgesetzten kann man jederzeit reden.
Ob Mann oder Frau hier wird kein Unterschied gemacht
Die Aufgaben sind vielfältig und interessant
Das Produkt ist gut.
Der unterirdische Umgang mit den Mitarbeitern. Man ist absulut nichts wert.
Menschen fair behandeln, nicht wie Ware oder Humankapital.
Seit ehrlich zu den Mitarbeitern!!
Stupide und gedrückt.
Noch nicht in diesem Jahrhundert angekommen.
Karriere macht man nur wenn man schleimt.
Mobbing, Geläster und Grüppchenbildung, sehr unangenehm.
Da fehlen mir die Worte! Absolut miserabel und inkompetent. Ständige Kontrolle. Gute Arbeitsleistungen werden nicht wertgeschätzt.
Findet kaum statt.
Stupide und eintönige Arbeit.
Die wirklich gute und enge Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten
Das wäre jammern auf hohem Niveau
Genau schauen was für Leute man einstellt gegebenenfalls schnell reagieren.
Die Arbeitsatmosphäre ist gut man kann mit jedem auskommen in der neuen Halle lässt sich echt gut arbeiten.
Das ist ein schwieriges Thema es gibt immer Leute in einer Firma die nie zufrieden sind egal wie gut sie es haben
Sehr gute Firma es wird alles daran gesetzt das der Arbeitnehmer Urlaub bekommt wenn er diesen benötigt auch ab und zu früher zu gehen ist kein Problem wenn man Überstunden angesammelt hat.
Wenn man sich anstrengend wird man auf Fort- und Weiterbildungen geschickt
Der Werkstattleiter schaut sehr genau auf Mülltrennung und fachgerecht Entsorgung
Wie in jeder Firma gibt es nette und weniger nette Leute aber mit dem Großteil lässt sich sehr gut arbeiten.
Die älteren Kollegen haben sehr viel Erfahrung die geben sie zwar nicht so einfach preis aber wenn man ihnen aufmerksam zuschaut und mit ihnen arbeitet kann man sehr viel lernen.
Die Vorgesetzten können sehr streng und direkt sein wenn es Probleme gibt aber im normalen Fall sind sie sehr nett und man kann über alles mit ihnen reden.
Die neue Halle ist sehr gut geworden es lässt sich super arbeiten
Wenn man sinnvolle Vorschläge zur Verbesserung des Arbeitsklimas oder Arbeitssituation macht werden diese stets umgesetzt. Zweimal in der Woche hat jeder die Chance vor der ganzen Gruppe Vorschläge zu machen.
Hier hat jeder die gleichen Chancen egal ob Quereinsteiger oder Fachkraft wenn man sich anstrengt und viel leistet wird das von den Vorgesetzten gesehen und auch belohnt.
Man arbeitet jeden Tag an neuen Autos es gibt viele interessante Aufgaben und Ausbauten man lernt hier jeden Tag neues hierbei wird man auch von seinen Kollegen und Vorgesetzten unterstützt.
Sehr schlimm
Mobbing erfahrung, man wird ausgeschlossen
Hören nicht zu
Ist kaum vorhanden
Es gibt für meine Ansprüche tolle Zusatzleistungen, z. B. die subventionierte Kantine. Zu Bott zu wechseln, gibt mir auch nach einigen Monaten noch das Gefühl, definitiv die richtige Entscheidung gefällt zu haben.
Wäre toll, wenn man je nach Aufgaben flexibel mehr mobiles Arbeiten machen könnte, grade in Zeiten der hohen Spritkosten. Ein ordentlicher Parkplatz für Mitarbeiter wäre auch schön. Im Hauptwerk gibt es leider nur sehr wenige schöne Stellplätze, die allermeisten müssen auf einem groben Schotterparkplatz mit spuren alter Bebauung parken. Das ist aber meckern auf vergleichsweise hohen Niveau. Es wäre auch schön, wenn man als einfacher Mitarbeiter eine Möglichkeit zum E-Auto-laden hätte. So etwas gibt es meines Wissens nur für Firmenfahrzeuge, bzw. für die Geschäftsleitung/-führung.
Ich habe das Gefühl, fair behandelt zu werden. Die allermeisten Kollegen sind sehr freundlich, in meinem Büro herrscht generell positive oder wenigstens neutrale Stimmung - keine tiefe Verbitterung, wie in anderen Unternehmen. Ich habe ordentlich was zu tun, werde gefordert und trage Verantwortung, werde aber auch gefördert.
Bott hat in meinen Augen bei Arbeitnehmern ein solides Image. Wahrscheinlich gibt es "bessere" Arbeitgeber, aber es gibt auch sehr viel schlechtere. Die Produkte und damit verbundenen Services von bott sind in meinen Augen das beste auf dem Markt und nicht gerade günstig. Es ist schön zu wissen, dass man nicht für einen Billigheimer arbeitet und in Gaildorf einen sicheren Platz hat.
Es gibt in meiner Abteilung die Möglichkeit, zwei mal pro Woche mobil zu Arbeiten. Es gibt ein Gleitzeitkonto. Überstunden werden manchmal ein bisschen für zu selbstverständlich gehalten, glaube ich.
Bin noch nicht lang genug dabei, um groß über Karriere zu sprechen. Weiterbildungsbestrebungen werden in meiner Abteilung aber absolut unterstützt und sind gern gesehen.
Mein Wunschgehalt wurde mit einem für alle Mitarbeiter gültigen Bonus verrechnet - dieser schwankt wohl sehr und man hat während der Probezeit kein Anrecht darauf. Dafür habe ich nach einigen Monaten eine Anpassung bekommen und liege jetzt sogar über meinem ursprünglichen Wunschgehalt. Klar, es herrscht momentan starke Inflation, da könnte man so eine Anpassung als selbstverständlich sehen, aber das ist es nicht.
Es gibt einige Ansätze, aber meines Wissens nichts besonders gravierend tolles.
In dem Großraumbüro, in dem ich arbeite, sind alle freundlich und hilfsbereit. Bin da noch auf keinen Stinkstiefel getroffen. Andere Abteilungen kann ich nicht bewerten.
Die älteren Kollegen, die ich bisher getroffen haben, scheinen guter Dinge. Mir ist noch nichts negatives aufgefallen.
Ich bin positiv von meinen Vorgesetzten überrascht - alle sehr menschlich und freundlich. Ich hatte bei bott nie das Gefühl, dass ich es mit abgehobenen Menschen zu tun hatte. Da ich bei anderen Arbeitgebern andere Erfahrungen gemacht habe, kann ich das nur loben.
Ich habe meinen Platz in einem Großraumbüro. Das kann ab und zu natürlich anstrengend sein, wenn man sich konzentrieren muss. Andererseits verbessert das auch die Kommunikation. Der Arbeitsplatz ist recht modern, sauber und es gibt sehr große, motorisierte Schreibtische. Die IT-Ausstattung ist astrein. An Stelle von normalen Telefonen sind Headsets üblich. Das erleichtert das Arbeiten. Ich bin auch froh, dass es (abgesehen von den Geschäftstelefonen einiger Kollegen) keine tragbaren Telefone gibt. Wenn man nicht am Platz ist, ist man nicht am Platz. Man wird nicht gestört und kann seine in Ruhe und gewissenhaft Aufgaben erledigen, die außerhalb des Schreibtischs anfallen. Ist in meinen Augen ein absoluter Pluspunkt.
Die Telefonsoftware ist leider eine Katastrophe. Ich hatte schon die unterschiedlichsten Probleme und bin bei Leibe nicht der Einzige. Einige Tage lang konnte ich sogar überhaupt niemanden anrufen oder angerufen werden. Das kommt man sich sehr blöd vor, wenn man Kunden kontaktieren soll. In den letzten Wochen läuft es recht rund, toi, toi, toi.
Ist sicher von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. Mit meinen Vorgesetzten habe ich regelmäßige Gespräche, es gibt immer wieder virtuelle Abteilungsversammlungen, alle paar Monate Betriebsversammlungen. Es gibt die Möglichkeit, Rückfragen zu stellen.
Mir ist nichts negatives aufgefallen. Es gibt keine "Zwei-Klassen-Gesellschaft" oder sowas.
Es gibt immer spannendere und weniger spannende Aufgaben. Aber: zumindest in meinem Umfeld ist wenig in Stein gemeißelt. Hat man eine Projektidee oder will etwas ändern, dann hat man in aller Regel die Möglichkeit dazu. Die dafür notwendige Motivation muss natürlich jeder selbst mitbringen. Man kann die Dinge so erledigen, wie man es möchte - mir sind dabei wenig super starre Strukturen aufgefallen. Hat man ein Talent, das für die Firma nützlich ist, kann man es auch mit einbringen. Hier wird noch viel in der Firma gemacht und wenig ausgelagert. Das gefällt mir.
So verdient kununu Geld.