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Boulderwelt 
GmbH
Bewertung

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Entwicklungsmöglichkeiten ohne Ende mit familiärem Arbeitsklima

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Boulderwelt Gmbh in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das familiäre, wertschätzende Arbeitsklima und die Möglichkeit sich laufend weiterzuentwickeln.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute und kollegiale Stimmung, man wird auch mit Feedback ernstgenommen und darf sich einbringen

Image

Hobby zum Beruf machen passt hier ganz oft! Alles ist so familiär, wie man es sich vorstellt, aber auch so professionell, wie man es sich wünscht.

Work-Life-Balance

Arbeitszeit ist flexibel planbar, Urlaub wird immer sofort genehmigt, wenn es bei der Position passt ist auch Homeoffice möglich.

Karriere/Weiterbildung

Wer sich weiter entwickeln möchte ist hier genau richtig. Es gibt einige Beispiele, wie man sich vom Nebenjob in eine Festanstellung mit Verantwortung hoch arbeiten kann. Es gibt auch fachliche und persönliche Weiterbildung, intern und extern, im Team oder ganz persönlich.

Gehalt/Benefits

Branchenübliches Gehalt, wer mehr leistet bekommt auch mehr, z.B. einen Bonus. In der Sportbranche wird man halt nicht reich

Kollegenzusammenhalt

Nichts geht über die Crew!
Es macht einen riesigen Spaß gemeinsam zu arbeiten, auch wenn es Mal bei einem Event was länger geht. Gemeinsames Bouldern vor oder nach der Schicht und das ein oder andere Kaltgetränk gehören auch immer dazu!

Umgang mit älteren Kollegen

Auch wenn es viele junge Kollegen gibt, hat das Alter noch nie eine Rolle gespielt.

Vorgesetztenverhalten

Man zieht gemeinsam an einem Strang, verfolgt ambitionierte, realistische Ziele. Kritische Themen können angesprochen werden und es gibt immer Rückendeckung bei Problemen. Ich hatte nie bessere Vorgesetzte!

Arbeitsbedingungen

Das Büro, die Theke und die gesamte Halle sind mit allem ausgestattet, was man im Alltag braucht. Bei Bedarf gibt es neue Geräte oder Möbel.

Kommunikation

Es finden regelmäßig Meetings statt und man ist über den Stand der Firma und die Ziele im Bilde. Nur bei der standort- und abteilungsübergreifenden Kommunikation hapert es noch manchmal. Man kann aber alles offen ansprechen und merkt, dass daran gearbeitet wird, sich auch hier zu verbessern.

Gleichberechtigung

Es gibt sogar mehr Frauen als Männer in Führungspositionen

Interessante Aufgaben

Mein Aufgabenfeld hat sich stetig erweitert, ich konnte viel dazu lernen und kann auch eigene Ideen umsetzen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.