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Boysen
Bewertung

Einmal Boysen MVO - das reicht für das Leben

2,3
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Boysen MVO in Salching gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lohn und Gehalt überdurchschnittlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider werden loyale Mitarbeiter, die immer unterstützen und hilfsbereit zur Seite stehen als selbstverständlich angesehen. Hier wären entsprechende Wertschätzung und ein Dankeschön angebracht.

Verbesserungsvorschläge

Offene und ehrliche Kommunikation, ab und zu ein kleines Lächeln, ein Lob, Wertschätzung für geleistete Arbeit für alle Arbeiter durch den Werkleiter würde das komplette Arbeitsklima wesentlich verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Solange man gesund ist und funktioniert, die Launen des Werkleiters ignorieren und verarbeiten kann, ist das Wochenende das Ziel.
Veraltete Ansichten wie "Nicht geschimpft ist Lob genug" oder "Dafür wird man gut bezahlt", werden gelebt.
Auf ein Dankeschön, eine Wertschätzung seiner Loyalität und Zuverlässigkeit wartest du vergebens und wirst du nie erhalten!
Wirst du krank oder bist du ausgebrannt hast du verloren.

Kommunikation

Neue Informationen und Aufträge werden so lange wie möglich geheim gehalten. Erfährt man vom BR oder von Seite des Kunden.

Kollegenzusammenhalt

Positiv, das einzige was dich über Wasser hält. Natürlich gibt es da auch schwarze Schafe, Aber die kennt jeder.

Work-Life-Balance

Urlaub, Freizeitausgleich funktionieren

Vorgesetztenverhalten

Nasenfaktor

Interessante Aufgaben

Alltag

Arbeitsbedingungen

Nur durch den Druck des BR wurde in den letzten Jahren viel verbessert.
Jeder einzelne Büro Stuhl muss weiterhin durch die Geschäftsführung genehmigt werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird getrennt und es Erfolgt Recycling.
Strom- und Wasserverbrauch sehr verbesserungswürdig

Gehalt/Benefits

Leistungen sind gut

Image

Der Kunde kann sich darauf verlassen

Karriere/Weiterbildung

Nicht existent


Umgang mit älteren Kollegen

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.