Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Brandeis Digital die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kann man kaum bewerten. Manche kennt man nicht/kaum. Kollegen haben mehrfach gewechselt
100 % Remote, freie Zeiteinteilung
Sehr familiär und angenehm. Man fühlt sich von Tag eins an willkommen. Das dezentrale Arbeiten ist fest in der Unternehmenskultur verankert und wird mit echter Flexibilität gelebt. Perfekt, um Arbeit und Privatleben gut zu verbinden.
Sehr gut. Klar, im Projektgeschäft gibt es Phasen mit höherer Auslastung, aber es wurde immer ein Ausgleich geschaffen. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office helfen zusätzlich.
Top! Hier hilft wirklich jeder jedem, egal wie stressig es gerade ist. Das Miteinander ist geprägt von gegenseitigem Respekt und Unterstützung. Sehr familiärer Zusammenhalt!
Ging hier und da mal was unter, was man dann von anderen Kollegen erfahren hat. Kommunikation ansonsten immer auf augenhöhe