30 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Lacation ist ganz ok. Mann kommt gut hin.
Parplatz situation gut.
Führung und Personalpolitik.
Sehr viele Grauzonen .... Manchmal gefährlich grau.
Führung in Gänze hinterfragen und prüfen!!!!
Klüngel hinterfragen / unterbinden.
Weniger auf Kleinigkeiten achten... Das Schiff segelt in die falsche Richtung.
Aktuell sehr schlecht. Die Firma wurde teils verkauft. Kein gutes Zeichen. Das spüren alle und sind deswegen nicht gut gelaunt. Sehr aggressiv.
Fam. Oderbrecht lässt grüßen. Die Strukturen werden nie verschwinden.
Schlecht! Sehr modern Verpackt. Inhaltlich maximal unflexibel. Ist aber nicht unternehmen bedingt. Führungsspezifisch.
Auf Schicht null Möglichkeiten.... obwohl gut möglich.
Tu was man dir sagt. Dan gibt es 2,50 € mehr. Bei der Entwicklung spielen persönliche Interessen und Stärken überhaupt keine Rolle. Es wird so getan.. aber Null.
Gehalt untere Bereich des Marktes. Nicht gewerkschaftlich organsiert.
Willkür lässt grüßen. Betriebsrat kannst du vergessen. Die wissen teilweise nicht was Sie tun. Es wird lustig und munter umorganisiert, Stellen weg erfunden.... keine Reaktion.
Naja.... Ich sag nix dazu... besser schweigen!
An sich ganz ok. Aber jetzt auch nicht Weltklasse. Vereinzelt spitze.
Respektvoll.
Möchte nicht zu viel sagen. Null kritikfähig. Fehlerkultur sehr schlecht. Altmodische, hierarchischer Führungsstil.
Schlechtes Material, Werkzeuge.... Angefangen von Software über Hardware.... So billig wie möglich. Amazon Ikea Stil.
Südländisch... Brasilianisch.... Sehr viel Info mit sehr wenig Inhalt.
Wichtige Inhalte werden nicht richtig kommuniziert.
Nur Insider (Kegel Verein und Co.) bekommen Infos.
Schwer zu sagen. Männerwelt halt... Industrie.
Ja, eigentlich macht das inhaltlich spaß.
top
Work-Life Balance , Gehalt, Zusammenhalt und Arbeit
Es gab kein Obst mehr und dann nur Montag. Ist auch das einzige was mich störte.
Menschenführung ausbauen
Angenehmes Klima.
Sie haben ein guten Ruf .
Kann man nichts aussetzen
Ist gegeben , könnte gefördert werden wenn Stellen vorhanden.
Keine Klagen
Man versucht OCS einzuhalten und das gelingt ganz gut, dennoch wird dies kein Betrieb auf der Welt schaffen.
In meiner Schicht echt gut.
Kann man nicht klagen, Hust.
Ingenieure wollen immer das Rad Montag bis Mittwoch erfinden , aber man kann auch da gut reden. Schichtleiter gutes Verständnis auch wenn Menschenführung etwas eingefahren ist.
Echt gut , fast 5 Sterne.
Ist gut und man weiß immer dadurch was ansteht.
Öhm wird gesagt , aber untereinander ist es was anderes
Man hat ja immer die gleichen 2 Anlagen , aber es wird nie lagweilig
Die Kündigungen der letzten Zeit und die Unsicherheit der Zukunft schlagen auf die Stimmung
Kennt außerhalb der unmittelbaren Branche niemand
Überlastungsanzeigen werden vielfach ignoriert
Weiterbildung wird nur höchst mäßig vorangetrieben. und selbst wer sich slebst kümmert bekommt nur wenig Unterstützung
So weit ...
Mehr vordergründige Masche?
Kommt drauf an. Mal gut mal schlecht, je nach Kollege.
Ganz gut
So weit so gut.
Nicht schlecht, aber auch nichts besonderes
Mittelprächtig
Geht kaum besser
Überwiegend Routine
Zahlt auch in schlechten Zeiten zumindest gewisse Prämien
Personalabteilung war bisher nur "Mmtttelprächtig"
Überlastungsanzeigen ernst nehmen.
Aktuell von Unsicherheit geprägt
Kennt kaum jemand in Deutschland
Mittelprächtig
Findet nahezu nicht statt. In Deutschland wenig Chancen und über Brasilien oder die USA ziemlich aufwändig
Kommt drauf an, wer mit wem kann
-
Überlastung von MA wird kaum aktiv wahrgenommen und darauf kaum reagiert
Ziemlich offen
Schau wir mal, ob die sehr guten LGBTQIA+ Programme auch in Zeiten wirtschaftlicher Schwäche weiter gelebt werden
Geradeaus produzieren und wenig neues
Sehr familiär
Gibt immer ein paar Hater
Geht es nicht immer besser?
Aber ist schon sehr gut
Auf jedenfall es gibt eine die Weiterbildungen machen niemand wird gestoppt sich weiterentwickelt
Ist gut und es gibt einige extras
Ja klar heutzutage immer mehr
Gute Teambindung
Jeder zeigt seine Stärken und jeder wird abgeholt und unterstützt
Super man kann immer miteinander reden
Sehr gut es ist für alles gesorgt und was fehlt wird schnell korrigiert
Super Absprachen
Das ist unsere Kultur
Meist Routine aber auch sehr interessante Projekte
Gut
Die Sozialleistungen sind für die Region überdurchschnittlich. Die Firma setzt viele Maßnahmen für das Wohlbefinden der Mitarbeiter um.
Die Firma ist in der Region und darüber hinaus noch zu unbekannt. Viele Menschen wissen nicht, was wir herstellen und welchen Beitrag wir leisten. Hier sollte durch unser internes Marketing und HR ( Employer Branding) mehr getan werden.
Aufgrund der aktuellen wirtschaftlichen Lage in Deutschland und Europa wurden Projekte gestrichen und Kapital einbehalten. Sparmaßnahmen begleiten den aktuellen Alltag. Es geht im Moment darum, die Anlage zu verwalten und am Leben zu halten. Optimierungspotential durch Projekte ist aufgrund nicht vorhandenen Budgets nicht gegeben.
Mitarbeiter haben viele Möglichkeiten und Flexibilität
Man kennt uns in Europa nicht unbedingt
Gibt es solche die Verantwortung übernehmen und manche weniger
Bisher sogar alles :)
Ich möchte nicht lügen, da es keinem Punkt gibt.
Lockere Arbeitskleidung bei heißen Temperaturen , ansonsten gut alles.
Fahre hier gerne hin.
Sehr tolle Mitarbeiter in den Schichten, nur in der oberen Etage könnte es etwas gerader laufen .
Image = Globales Unternehmen :)
Top.
Ist geboten :)
Ist gut und man kann sich weiterentwickeln über die Firma.
Wird hier sehr darauf geachtet.
Ist gut , auch privat könnte man was machen und auch gemeinsames essen wird hier groß geschrieben.
Die älteren nehmen die jüngeren an die Hand, einfach Klasse.
Man nimmt sich Zeit und es wird nicht gehetzt. Arbeitssicherheit geht vor.
Wie oben geschrieben, Arbeitssicherheit steht ganz oben .
Gute Kommunikation von kleinen Azubi bis hoch zur Chefetage. Man hat immer ein Ohr .
Man wird sehr faul behandelt.
Die Anlage läuft trotz des guten Klimas.
So verdient kununu Geld.