Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Unternehmensweit zusammenarbeiten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Essenszulage
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Internetnutzung
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
FirmenwagenZahlt auch in schlechten Zeiten zumindest gewisse Prämien
Work-Life Balance , Gehalt, Zusammenhalt und Arbeit
Die Sozialleistungen sind für die Region überdurchschnittlich. Die Firma setzt viele Maßnahmen für das Wohlbefinden der Mitarbeiter um.
Bisher sogar alles :)
Familiär
Freundlich
Es gab kein Obst mehr und dann nur Montag. Ist auch das einzige was mich störte.
Personalabteilung war bisher nur "Mmtttelprächtig"
Ich möchte nicht lügen, da es keinem Punkt gibt.
Viele Projekte auf wenigen Schultern
Als wirklich schlecht kann an hier nix bezeichnen
Überlastungsanzeigen ernst nehmen.
Menschenführung ausbauen
Lockere Arbeitskleidung bei heißen Temperaturen , ansonsten gut alles.
Fahre hier gerne hin.
Noch ein bisschen mehr auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen.
Bonussytem überarbeiten: zu fixiert auf Projektarbeit. Weniger „Druck“ bei persönlichen Weiterentwicklungswünschen aufbauen. Manchmal ist man mit der aktuellen Position auch einfach zufrieden.
Der am besten bewertete Faktor von Braskem Europe ist Gehalt/Benefits mit 4,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Keine Klagen
So weit ...
Ist gut und es gibt einige extras
Ist gut und man kann sich weiterentwickeln über die Firma.
Sehr gutes bis überdurchschnittliches Gehalt. Es gibt ein Bonussystem, das jedoch in manchen Abteilungen gar keinen Sinn machen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Braskem Europe ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Weiterbildung wird nur höchst mäßig vorangetrieben. und selbst wer sich slebst kümmert bekommt nur wenig Unterstützung
Findet nahezu nicht statt. In Deutschland wenig Chancen und über Brasilien oder die USA ziemlich aufwändig
Kaum gezielte Förderung
Sind eigentlich immer möglich und Interesse an persönlicher Weiterentwicklung wird auch erwartet.
