Let's make work better.

Arbeitgeber bewerten
Welches Unternehmen suchst du?
Brauerei C. & A. Veltins GmbH & Co. KG Logo

Brauerei 
C. 
& 
A. 
Veltins 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Unternehmenskultur

Meschede und weitere
Arbeitgeber bewerten

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Brauerei C. & A. Veltins die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 46 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Brauerei C. & A. Veltins
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Kultur bewerten

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Brauerei C. & A. Veltins
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die meist gewählten Kulturfaktoren

18 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Überlegt handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    56%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    56%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    56%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Schichtarbeit ,immer wieder Zusatznachtschichten , auch Mehrarbeit an Sonn- und Feiertagen, spontan Urlaub nur sehr schwer möglich

Bewertung lesen
2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Einige Vorgesetzte in der Mitarbeiterführung absolut überfordert ,oftmals im Ton vergriffen

Bewertung lesen
5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Flexible Arbeitszeiten, sofern die Arbeit dies zulässt

Bewertung lesen
2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation innerhalb der Abteilung ist sehr schlecht. Man wird vor vollendete Tatsachen gestellt, anstatt offen zu kommunizieren und Mitarbeiter mit einzubeziehen.

Bewertung lesen
2,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

- Schichtarbeit + oft Samstagsarbeit also 6-Tage Woche
- Allerdings kann Urlaub bei genug Personal spontan genommen werden

Bewertung lesen
1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

- Es ist ein großes Problem, wenn man Samstags aufgrund von nebenberuflicher Weiterbildung nicht arbeiten kann. Auch wenn dieses im Vorfeld abgesprochen wurde.
- Bei Konflikten oder unangenehmen Themen gehen die Vorgesetzten jeglichen Gesprächen aus dem Weg.
- Es werden einem Sachen zugesagt, die aber nicht eingehalten werden und danach wird versucht dieses über langes hinhalten "auszusitzen"

Bewertung lesen