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BREMER 
SE
Bewertung

Paderborn und weitere

Man schafft sich ab!

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BREMER SE in Paderborn gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Eine Struktur einführen die sich den heutigen Herausforderungen stellt!

Arbeitsatmosphäre

In letzter Zeit sehr schlecht geworden. Es wird mehr gelästert als produktiv gearbeitet.

Kommunikation

Es ist auch schon vorgekommen, dass man an den Küchen vorbei läuft und hört wie über einen selbst gesprochen wird. Chefs sind hier nicht ausgenommen.

Kollegenzusammenhalt

Aufgrund der vielen (Ingenieure werden über eingetellt) eher schlecht da kaum einer weiß wer eigentlich was macht.

Work-Life-Balance

Einige die zum Beispiel Elternzeit nutzen werden mehr als nur schief angeguckt ...

Vorgesetztenverhalten

Dein Chef kennt deinen Namen. Da hört’s allerdings schon auf.

Gleichberechtigung

Es gibt Abteilungen in denen die Mitarbeiter absichtlich in falschen Gehaltsgruppen sind! Wer versucht sein Recht durchzusetzen wird schnell mundtot gemacht.

Arbeitsbedingungen

Leider einfach nur noch schlecht

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Ihre offene Bewertung,

diese zeigt, dass Sie aktuell sehr unzufrieden mit BREMER als Arbeitgeber sind, was natürlich schade ist. Wir nehmen Ihre Kritik ernst und freuen uns, wenn Sie mit uns in den persönlichen Austausch treten.

Gerne können wir Ihre Kritikpunkte zu den Themen Vorgesetztenverhalten und Kollegenzusammenhalt im Vertrauen besprechen. Ein fairer und menschlicher Umgang ist uns wichtig, alles andere widerspricht unseren zentralen Unternehmenswerten. Wenn Bei Ihnen Unklarheiten bezüglich der tariflichen Eingruppierung herrschen, können wir Ihnen diese ebenfalls gerne erläutern.

Schade, dass Sie zudem unser Weiterbildungsangebot so negativ wahrnehmen, wir bieten im Rahmen der BREMER Akademie ein umfangreiches Schulungsangebot an. Das Feedback zu den einzelnen Veranstaltungen fällt fast ausschließlich positiv aus. Zudem sind wir jederzeit offen für Vorschläge, wie wir unser Schulungsangebot weiter ausbauen können.

Treten Sie doch einfach mit uns in den offenen Dialog, durch konstruktive Kritik können wir uns nur verbessern.

Viele Grüße

Bastian Berndt
(Personalreferent)

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