Solide, bodenständig, seriös und schlagkräftig
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Seitens der Geschäftsleitung wurde zeitnah über alle Vorkommnisse und Maßnahmen informiert. Einschließlich entsprechender Verhaltensmaßregeln und Handlungsanweisungen. Sehr gut - man wußte immer, woran man ist.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Ich persönlich konnte keine Schwachstellen im Krisenhandling seitens BREMER ausmachen.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Wer konnte, wurde ins HomeOffice ausquartiert. Damit ist 100%ig Schutz gegeben. Besser kann man es nicht machen.
Arbeitsatmosphäre
Man sitzt maximal zu dritt in den Büroräumen, hat dadurch seine Ruhe (nicht wie im Großraumbüro) und kann seine Aufgaben vernünftig abarbeiten.
Kommunikation
Bei der geringen Belegschaftsstärke gibts keine Kommunikationsverluste.
Kollegenzusammenhalt
Sehr familiär, jeder läßt den anderen an seinem Leben mehr oder minder teilhaben. Da gibt's keine Ecken und Kanten, wo sich Eigennutz und Standesdünkel einnisten könnten.
Work-Life-Balance
Ist in Ordnung. Der Arbeitsanfall ist wie im Baugewerbe üblich saisonbedingt schon sehr hoch, ist aber zu schaffen. Dafür geht's zwischen zwei Projekten auch mal etwas ruhiger zu, ohne daß gleich Panik ausbricht.
Vorgesetztenverhalten
Ist einwandfrei.
Interessante Aufgaben
Gibt's zu Hauf, aber das elementierte Bauen mit industriell vorgefertigten Teilen setzt gestalterisch eben Grenzen. Ist aber bei allen ähnlich strukturierten Marktbegleitern in diesem Segment ebenso.
Gleichberechtigung
Ist zu 100% gegeben.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist einwandfrei. Ich bin selber älter und kann nichts Negatives sagen.
Arbeitsbedingungen
Sind bedingt durch vernünftige Büroflächen und eine gute IT-Austattung einwandfrei.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt und Sozialleistungen entsprechen dem branchenüblichen Durchschnitt.
Image
Ist meiner Wahrnehmung nach für einen GU sehr gut. Man leistet sich keine Negativschlagzeilen, wobei das Unternehmen ohnehin nur spärlich in den Medien vertreten ist. Man setzt eher auf understatement.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsangebote sind durch die BREMER Akademie am Stammsitz Paderborn uneingeschränkt gegeben. Karriere ist bedingt durch die geringe Betriebsgröße nicht uneingeschränkt möglich. Wer vernünftige Arbeitsbedingungen ohne Burn-Out-Gefahr sucht und Beruf und Familie unter einen Hut bringen muß, ist bei BREMER richtig. Wer sich nach oben strampeln will, ist in einem Unternehmen mit größeren Hierarchien besser aufgehoben.