Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bremische Evangelische Kirche die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Unter den Führungskräften schaut jeder sehr auf sich selbst.
Grenzen setzen fällt mir schwer. Daran arbeite ich. Das Arbeitsaufkommen ist in Kitas immens.
Solange man sich anpasst und in seinem Aufgabenbereich arbeitet in Ordnung. Schwieriges , unkollegiales Verhalten von Kollegen wird toleriert und selten gelöst. Es wird viel geredet bis etwas umgesetzt wird. Eigener Arbeitsbereich frei gestaltbar, kann Vorteile und Nachteile bringen.
Manche Entscheidungen kann man erst einmal nicht Nachvollziehen, aber nach Gesprächen, macht das dann doch Sinn