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4CARE 
GmbH
Bewertung

Pommesbude mit guter Hompage

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Brille 24 GmbH in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Kollegen, ruhige arbeitsweise, Sommerfest und einige Veranstaltungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

ein AKffe und ein wenig Obst können über die schwächen des Unternehmens nicht hinwegtäuschen. Schlechte Bezahlung, schlechte Arbeitsmaterialien, schlechte Verträge, wenig Urlaub, keine Strukturen unwissende Führung

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter ab und zu befragen, würde manches übel an Licht bringen.
Mitarbeiter locklt man nicht mit einem Standort in der Innenstadt sondern mit Sicherheiten. Feste Verträge sonderzahlungen und realistischer verdienst würde da wesentlich mehr bewirken

Arbeitsatmosphäre

Verbesserungsvorschläge werden ignoriert, insgesamt herrscht das Gesetz des Stärkeren. Wer am besten mit Den Vorgesetzten kann, darf sich auch alles erlauben, die anderen haben das Nachsehen. Keine Strukturen, schlechte Abteilungsleitung

Kommunikation

gibt es nicht wirklich, viele Dinge verlaufen im Sande. Zahlreiche Meetings, die am Ende zu nichts führen. Vorschläge von Werkstudenten werden nicht bemerkt, obwohl diese an der Basis arbeiten

Kollegenzusammenhalt

in einer schlechten Umgebung halten alle zusammen

Work-Life-Balance

Vorgesetzte die Mittags zum Dienst erscheinen und nach belieben kommen und gehen, ist vielleicht als Mitarbeiter sehr sachön, bringt das Unternehmen aber nicht voran. Schlecht, wenn Entscheidungen getroffen werden müssen und niemand im Haus ist

Vorgesetztenverhalten

unfähig, arrogant und ohne Struktur. Augenommen die Geschäftsleitung. Die leider nicht bemerkt, wie manche gutbezahlte Mitarbeiter gar nicht arbeiten

Interessante Aufgaben

Auf Grund der schlechten Struktur, gibt es immer neue Aufgaben

Gleichberechtigung

das ist ok

Umgang mit älteren Kollegen

das alter ist kein Problem

Arbeitsbedingungen

schlechte Materialien, Ikea Möbel und schlechte Hardware und Software

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da muss noch eine Menge passieren

Gehalt/Sozialleistungen

Ein Akademischer Mitarbeiter bekommt 1700 brutto, nur ein beispiel.
Befristete Verträge und min. Urlaubstage. keine Sonderzahlungen. Ausgenommen, man kann gut mit dem Vorgesetzten

Image

nach außen huiii - innen pfui . Das Unternehmen weis sich gut darzustellen.

Karriere/Weiterbildung

Möglickeiten zu Weiterbildung gibt es vereinzelt

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