16 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Bruno Nebelung GmbH Bewertungen
Bruno Nebelung
GmbH
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 69%
Coronavirus
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BEWERTUNGEN ANZEIGENAusbaufähig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Bruno Nebelung GmbH gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Langjährige Fachleute halten auch mit den Gehalt. Neue Mitarbeiter Akquise und Einarbeitung ist teuer und zeitaufwendig.
Arbeitsatmosphäre
Es wird nie was Perfektes geben.
Work-Life-Balance
Kommt ganz massiv auf die Abteilung an.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ausbaufähig
Karriere/Weiterbildung
Lieber wird teuer eingekauft als internes Potential zu nutzen aber liegt auch an dem Verhalten im Gehaltsniveau.
Kollegenzusammenhalt
Ohne das würden mehr gehen.
Vorgesetztenverhalten
Kann mich über meinen direkten Vorgesetzten nicht beklagen.
Arbeitsbedingungen
Geht besser aber auch schlechter.
Kommunikation
Kommt auf die Abteilung an.
Gehalt/Sozialleistungen
Vermögenswirksame Leistung JA
Beschämend was geboten wird bei Gesprächen bzgl. Gehaltserhöhung nach jahrelanger guter Arbeit!
Klatschen werden nett verpackt.
Versuchen kann man es ja mal aus kaufmännischer Sicht verständlich.
Entweder nimmt man an oder halt nicht.
Interessiert die GF nicht wirklich was dann ist. Also ist man nur Personalnummer mit gewissen Kostenfaktor.
Für Dienst nach Vorschrift ok.
Aber jahrelanger Einsatz darüber hinaus wird monetäre nicht angepasst.
Ist selbstverständlich.
Interessante Aufgaben
Langeweile gibt es nicht.
Empfehlenswerter Arbeitgeber mit kleinen Einschränkungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Bruno Nebelung GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegialität, Artikel für die "Freude am Gärtnern", Ansprechpartner bis in die mittlere Hierachie-Ebene
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
steile Hierachiestruktur
Verbesserungsvorschläge
flache Hierachiestruktur; Forum für gelebte Mitarbeitereinbindung zu Verbesserungen installieren
Arbeitsatmosphäre
Sehr guter Zusammenhalt, daher gute Arbeitsatmosphäre.
In jährlich zwei Arbeitsspitzen viele Überstunden nötig, welche später über freie Nachmittage oder stundenweise abgegolten werden.
Image
Mit den Gartenartikeln Saatgut, Blumenzwiebeln, Pflanzkartoffeln, Gründünger usw. arbeitet man immer mit "schönen" Artikeln, welche bei jedem Gesprächspartner positiv besetzt sind
Work-Life-Balance
Akzeptabel, aber deutlich ausbaufähig
Karriere/Weiterbildung
Karriere nein
Weiterbildung vorhanden, aber deutlich ausbaufähig
Gehalt/Sozialleistungen
branchenüblich; nicht mehr und nicht weniger
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Akzeptabel, aber deutlich ausbaufähig
Kollegenzusammenhalt
Ohne Fehl und Tadel
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut, wie aber fast immer sollte man sich nicht "auf seinen Lorbeeren ausruhen"
Vorgesetztenverhalten
Akzeptabel, aber deutlich ausbaufähig
Arbeitsbedingungen
Von technischen Bedingungen einwandfrei, sehr gute Kollegialität
Kommunikation
Gute Kommunikation mit den Kollegen bis hinauf zur mittleren Hierachie-Ebene
Gleichberechtigung
fast keine weiblichen Führungskräfte; Veränderungen hier kaum vorstellbar
Interessante Aufgaben
Aufgrund der gehandelten Artikel und der Diversität der Kunden ergeben sich immer neue, interessante Aspekte des Arbeitsfeldes
Unglaublich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Bruno Nebelung GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn du weißt wie es abläuft brauch man nicht viel Arbeiten, Kaffee und Raucherpausen werden dann sogar bezahlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Jeder der mal anderer Meinung ist oder verbessungsvorschläge macht wird ignoriert und bestraft.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsleitung sollte nicht mehr den falschen vertrauen.
Image
Marketing scheint zu funktionieren.
Karriere/Weiterbildung
Wer gut reden und schleimen kann wird befördert. Wer Leistung bringt wird ausgenutzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Geld kommt pünktlich. Leider gibt es hier nur den Mindestlohn.
Umgang mit älteren Kollegen
Solange man körperlich 100% fit ist ok.
Vorgesetztenverhalten
Eine person ist nur am rumschreien. Total überfordert.
Arbeitsbedingungen
Nur die schleimer haben es gut.
Gleichberechtigung
Immer schön einschleimen, dann braucht ihr nix mehr machen.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Interessante Aufgaben
Hände weg von diese Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Bruno Nebelung GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles
Verbesserungsvorschläge
Firma schließen
Arbeitsatmosphäre
niedriger geht nicht
Work-Life-Balance
Samstag Zwang, Urlaub muss man betteln
Karriere/Weiterbildung
braucht man keine
Gehalt/Sozialleistungen
minimal
Umwelt-/Sozialbewusstsein
dreckig, keine Ordnung
Kollegenzusammenhalt
kein, jeder für sich
Umgang mit älteren Kollegen
null
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe
Arbeitsbedingungen
null
Kommunikation
Null, nur Geschrei von einer Person
Gleichberechtigung
Schleimer haben gut, Rest muss schleppen
Interessante Aufgaben
keine
Image
Toller Arbeitgeber mit einem gutem Team.
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Bruno Nebelung GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Arbeitsklima
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten.
Kommunikation
Die Kommunikation abteilungsübergreifend ist gut.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielseitig und abwechslungsreich.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
So viel Potential mit den falschen Führungskräften
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Bruno Nebelung GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nur die Produkte, da die Qualität gut ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles bis auf die meisten Produkte. Einfach nur traurig wie man dort mit dem Menschen umgeht. Die Fluktationsrate ist riesig, aber die Geschäftsleitung wacht nicht auf.
Verbesserungsvorschläge
Die Komplette Führung musste ausgetauscht werden! Hier zählt nur verkaufen verkaufen verkaufen. Das Lager leidet darunter am meisten. Hauptsache Umsatz.der Gewinn ist nebensächlich. Der Vertrieb macht sich die Taschen voll auf Kosten von allen Kollegen.
Arbeitsatmosphäre
Durch ein paar nette Kollegen ließ es sich aushalten.
Image
Kein Kommentar.
Work-Life-Balance
Unmöglich. Gleitzeit wird nur bedingt toleriert, obwohl es vertraglich geregelt ist. Die GF will, dass alle am liebsten bis 19 Uhr arbeiten. Standard ist leider eine Stunde Pause. Weniger ist nicht möglich im früher nach Hause zu kommen. Leider zählt die Stenpeluht auch erst um 6:45 Uhr.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird nicht unterstützt und ist auch nicht gern gesehen. Auf Krampf kann man selber versuchen etwas zu organisieren aber dann muss man sich zahlreiche Sprüche reinziehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Deutlich unter Tarif.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bis auf die Photovoltaikanlage gibt es nichts positives zu berichten.
Kollegenzusammenhalt
Nur mit ganz wenigen. Viele Kollegen sind unzufrieden und oft neidisch. Sport, innovative Ideen und Kampagnen werden ins lächerliche gezogen. Lästerein sind hier PROGRAMM!
Umgang mit älteren Kollegen
Die werden ausschließlich bevorzugt. #alteschule
Vorgesetztenverhalten
Nicht zeitgemäß! Leitungspositionen bekommen idr. Nur ältere Kollegen die das Geld verbrennen und kaum einen Computer bedienen können geschweige Ahnung von ihrem Aufgabenbereich haben. Einige nutzen zudem ihre Leitungspositionen unverschämt aus und handeln emotional. Die Geschäftsleitung kann sich nie entscheiden. Viele Entscheidungen werden nie gefällt, es kommt nur ein "wie gesagt" und man steht Planlos im Meeting rum.
Arbeitsbedingungen
Kein bugetplan und dementsprechend sieht es da auch so aus. Ein Wunder das Windows 10 auf den Rechnern installiert ist.
Kommunikation
Nur im Team möglich. Die Geschäftsleitung und die Führungskräfte sind aber nicht in der Lage zu kommunizieren.
Gleichberechtigung
Nur die alten Hasen ohne jegliche Ahnung werden gut behandelt. Junge Mitarbeiter mit zahlreichen skills die und einem Bachelor oder Master Schluss werden unter erzählt und nicht Wertgeschätzt. Ein Danke gibt es nie.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenbereiche sind das einzige, was man mit 5 Sternen bewerten kann. Das Unternehmen hat durchaus Potenzial! Es wird nur katastrophal geführt.
Sympathisches Unternehmen das an sich arbeitet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Bruno Nebelung GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das vielfältige Sortiment mit dem gelebten Motto "aus Freude am Gärtnern", spannende und abwechlsungsreiche Aufgaben, viele liebe Kollegen, die mit Freude und Herzblut dabei sind, und die Bereitschaft zur Veränderung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zäher Prozess hin zu moderneren Strukturen und Arbeitsweisen. Leistungsträger werden als zu selbstverständlich hingenommen
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiterbindung bzw. -motivation. Gute Mitarbeiter werden verloren durch mangelnde Wertschätzung/Vertrauen oder veraltete Strukturen
Arbeitsatmosphäre
Sehr unterschiedlich: meistens super, manchmal sehr verbesserungswürdig, je nach Abteilung oder Mitarbeitern untereinander
Work-Life-Balance
Flexibilität ist in einem gewissen Maß da. Vereinbarung von Urlaub und Arztbesuchen unkompliziert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Immer präsent ist aus Tradition und Produktpalette vor allem das Umweltbewusstsein. Mehr und mehr Projekte unter dem Motto Nachhaltigkeit
Kollegenzusammenhalt
Viele nette, hilfsbereite Kollegen, man fühlte sich schnell aufgenommen
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich - Wertschätzung und Mitarbeitermotivation könnte besser sein. Bei Problemen findet man allerdings immer Gehör, man ist zur Kooperation und Kompromissen bereit
Arbeitsbedingungen
Gute Büroaufteilung mit guter Belüftung, Beleuchtung und Heizung, Lärmpegel ist gut, höhenverstellbare Tische sind vorhanden. Die Technik könnte besser sein, man ist aber auch bereit, bei Bedarf neue Geräte anzuschaffen. Großzügige Kantine mit kostenlosem Wasser, Tee und Kaffee, 2x die Woche Obst. Sanitäranlagen sind leider etwas in die Jahre gekommen. Mehr Fahrrad-Stellplätze wünschenswert
Kommunikation
Manchmal etwas undurchsichtig, Absprachen könnten besser sein. Wird aber stetig verbessert
Gleichberechtigung
Ein paar doofe Sprüche von älteren Kollegen kommen vor, es bewegt sich aber wahrscheinlich noch im deutschen Durchschnittsrahmen ;) Ansonsten keine negativen Erfahrungen
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, vielfältig, mit viel Eigenverantwortung
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Es macht Spass, für die grüne Branche zu arbeiten.
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Bruno Nebelung GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Versucht auf die individuellen Interessen und Fähigkeiten der Mitarbeiter einzugehen.
Verbesserungsvorschläge
Besser Kommunikation und Verbesserung innerbetrieblicher Strukturen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Für die Ausbildung oder Umschulung der richtige Anlaufplatz Auch für GaLa-Bauer
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Bruno Nebelung GmbH abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Auszubildene kommt in so gut wie jede Abteilung des ganzen Unternehmens und kann so einen kompletten und eigenen Einblick der unterschiedlichen Arbeitsabläufe gewinnen.
Dadurch kann er die für sich geeignetste Abteilung selbstständig finden, denn jeder Auszubildene der möchte wird im Unternehmen übernommen.
Die Kollegen sind klasse, hilfsbereit und freundlich. Es macht spaß in diesem Familienbetrieb zu arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Arbeitsklima.
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeit/Gleitzeit, mit Rücksicht auf die Familie.
Ausbildungsvergütung
Der Lohn kommt pünktlich und ist meines Erachtens fair geregelt.
Die Ausbilder
Sehr hilfsbereit und ehrlich.
Spaßfaktor
Bestes Arbeitsklima, immer etwas zu Lachen mit den Kollegen.
Karrierechancen
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
Unternehmen im Umschwung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Bruno Nebelung GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat ein offenes Ohr bei den Vorgesetzten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider noch nicht in allen Bereichen modern.
Verbesserungsvorschläge
Noch nachhaltiger werden und noch mehr Benefits für die Mitarbeiter schaffen. Den jüngeren KollegenInnen mehr Vertrauen schenken.
Arbeitsatmosphäre
Besser geht immer. Es wird aber daran gearbeitet.
Work-Life-Balance
Bisher keine Probleme gehabt, falls man die Arbeitszeit aufgrund privater Dinge flexibler handhaben musste.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt definitiv die Möglichkeit sich weiterzubilden. Man muss allerdings selber aktiv werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Ausbaufähig :)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Steht als Unternehmen der grünen Branche immer im Fokus. Auch hier wurde bereits einiges getan und es folgen viele Neuerung.
Kollegenzusammenhalt
Viele nette Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Man kann sich immer an die Vorgesetzten wenden.
Arbeitsbedingungen
Da habe ich schon viel schlimmeres erlebt.
Gleichberechtigung
Ich kann es als Mann nicht wirklich bewerten, sehe hier aber nur aus meiner Sicht keine Probleme.
Interessante Aufgaben
Kein Tag ist wie der andere. Viele neue Aufgaben und Möglichkeiten sich auszuprobieren.