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Gottschall 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 35 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BS Gottschall die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 52 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BS Gottschall
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
BS Gottschall
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

35 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    60%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    57%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    57%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    54%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    54%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Arbeitsatmosphäre

Super Personal, vom ersten Moment gleich Wohlgefühlt.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unterschiedliche Perspektiven und Ideen werden respektiert und gefördert, was zu einem angenehmen Arbeitsumfeld beiträgt.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation ist hervorragend, und ich fühle mich stets unterstützt von meinem Vorgesetzten und Kollegen.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Unternehmen bietet eine Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und Zusammenarbeit hoch geschätzt werden.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Unternehmen legt großen Wert darauf,
dass die Mitarbeiter eine gesunde Balance zwischen Arbeit- und Privatleben erreichen können.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mein Vorgesetzter ist immer ansprechbar und offen für Anregungen und Ideen. Nimmt sich Zeit, um mich bei meiner persönlichen und beruflichen Entwicklung zu unterstützen und bietet konstruktives Feedback, damit ich mich kontinuierlich verbessern kann. Dieses unterstützende Verhalten motiviert mich und fördet meine berufliche Weiterentwicklung.

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