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Buderus 
Deutschland
Bewertung

Potential wäre da

3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei buderus gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Konzernstrukturen und interne Abläufe sind zu überdenken und dringend zu verbessern. Man muss ehrlich sein, dass dies im Bosch Konzern sich nicht verbessern lässt.

Verbesserungsvorschläge

Denke schon, dass man eher Bosch Mitarbeiter zweiter Klasse ist.

Kommunikation

An und für sich gut, man wird über anstehende Agenda bzw. Projekte informiert. Die Einflussmöglichkeiten als normaler Angestellter sind aber verständlicherweise gering in einem großen Konzern.

Kollegenzusammenhalt

Es kommt drauf an wo man arbeitet.

Work-Life-Balance

Home-Office ist grundsätzlich möglich, wenn auch eingeschränkt. (dies ist aber auch unterschiedlich in verschiedenen Bereichen). Ansonsten sind Freiheiten (Arztgang und Gleitzeitkonto aber da. Durch Personalmangel und hoher Auslastung leitet natürlich die Work-Life-Balance.

Interessante Aufgaben

Die Heizungsbranche ist natürlich interessant und momentan groß im Umbruch. Buderus bietet auch als Großhandel ein enorm großes Spektrum an, was auch eine große Herausforderung an Qualifikation mit sich bringt.

Gleichberechtigung

Im Vertrieb nahezu nur männliche Mitarbeiter.

Umgang mit älteren Kollegen

Team ist extrem jung und Fluktuation aufgrund Stress und Belastung hoch. Aufgrund dessen gibt es wenige ältere Mitarbeiter, die meistens bereits fürher das Unternehmen verlassen.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen sind an und für sich gut. IT und Ablauf von Prozessen im Bosch Konzern eine einzige Katastrophe. Da ist jedes Landratsamt eine Oase dagegen. Im Vertrieb leider Großraumbüros und daher Lärmpegel vorhanden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist vorhanden und wird darauf geachtet. Ich denke schon, dass Bosch Thermotechnik generell es damit ernst meint.

Gehalt/Sozialleistungen

Bin zufrieden. Bezahlung nach Traif IG-Metall (denke da gibt es wesentlich schlechtere). Persönliche Bonusleistungen und gewinnabhängige Bonusleistungen des Konzern sind vorhanden. Inflationsausgleichsprämie von 2x1.500,00 € im Tarif mit verhandelt.

Karriere/Weiterbildung

Interne Schulungen sind vorhanden bzw. werden angeboten. Ansonsten muss man sich schon selbst darum kümmern und bemühen.


Arbeitsatmosphäre

Vorgesetztenverhalten

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