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BUERGOFOL
Bewertung

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Hier ist die Wahrheit!

2,9
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Buergofol GmbH in Siegenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Im großen und ganzen kann ich dieses unternehmen weiterempfehlen.
Interessantes Gebiet, überwiegend eigenständiges arbeiten und tolle Kollegen, die zum Teil langfristig in dem unternehmen sind und eine gute Stütze sind. Bei Problemen hält man im Kern zusammen! Teamfähigkeit ist groß geschrieben!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie schon öfter in den Kommentaren zu lesen, jeder Mitatbeiter sollte eine Rechtsschutzversicherung haben, dies ist leider wahr. Großes Misstrauen von oben. Keine klare Linie in den Arbeitsvorgängen, man legt es immer so aus, wie man es grad braucht. Überstunden werden werden weder bezahlt noch zeigt man Anerkennung.

Verbesserungsvorschläge

1) wenn man mal etwas dafür tun würde, um den Mitarbeitern Überstunden zu bezahlen und nicht nur auszunutzen, werden es auch die Mitarbeiter mit guter Arbeit anerkennen,
2) mal ab und zu motivieren und loben, anstatt immer nur einen drauf.
3) persönliche Gespräche suchen
4) besser darauf guggen, dass gute Mitarbeiter erhalten bleiben, denn ohne sie geht nix!

Arbeitsatmosphäre

Die Firma trägt nicht gerade dazu bei, damit ein gutes Klima herrscht. Unter den Kollegen super.

Image

Nicht gut. Alleine die bereits abgegeben Bewertungen zu einem schlechten Image. Ehemalige Mitarbeiter machen wir Firma schlechter als sie ist, teilweise unter der Gürtellinie. Die positiven Kommentare sind KEIN Fake, sondern eher ein Ausgleich zu den negativen. Das alles positiv ist, glaub doch kein Mensch und es ist auch nicht so. Auch hier wurde natürlich übertrieben!

Work-Life-Balance

Grund-Arbeitszeiten sind Top, Schichtpläne ebenfalls gut geregelt, Pausenzeiten ok, falls mal eine Pause gemacht wird. Überstunden werden sehr gerne gesehen, da man sie nicht bezahlen muss. Die Mitarbeiter machen dies auch ohne Anerkennung gerne, (Achtung Ironie)

Karriere/Weiterbildung

Mittelmäßig

Gehalt/Benefits

Zum leben reichts

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zertifiziert in allen Bereichen.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, da jeder weiß, nur zusammen steht man das durch. Auch abteilungsübergreifend überwiegend ein gutes Verhältnis.

Umgang mit älteren Kollegen

Siehe Gleichberechtigung

Vorgesetztenverhalten

Teils teils. Es gib viele Vorgesetzte, dort hat man ein offenes Ohr und fühlt sich ernst genommen. Auch bei ernsten lagen oder Schwierigkeiten wird geholfen! Auf der anderen Seite auch welche, die sich gern wichtiger machen als sie sind. Man spielt gerne den Boss, damit man bei den oberen Bossen gut da steht, ohne dabei dass augenmerk auf die wichtigen Dinge zu lenken. Man ist viel auf ABM aus, da man der Meinung ist, man müsste die Mitarbeiter noch mehr beschäftigen,

Arbeitsbedingungen

Gibt es nichts zu meckern, aber auch nicht mehr als das. Gestrichene Wände in bunten Farben sind überall angebracht, die Mitarbeiter haben Mitspracherecht. Allerdings wundert es schon sehr, dass dies so ein großes Thema im den Bewertungen ist.

Kommunikation

Anweisungen meist per Mail, unpräzise und übertrieben. Bei Vorgängen die nicht klappen, wird oft gnadenlos reingehauen, ohne sich über den Vorgang zu informieren, nach dem Motto: erst mal den Mitarbeiter demotivieren, dieser wird sich schon rechtfertigen, falls doch alles richtig gemacht wurde.

Gleichberechtigung

Bezüglich des Alters und der Nationalität Top. Es wird bei Einstellung nicht auf Alter oder Nationalität geguggt. Allerdings lässt die Gleichberechtigung der Mitarbeiter zu wünschen übrig, nach dem Motto: wer sich besser einschleimt, kommt auch weiter als andere.

Interessante Aufgaben

Im Grunde genommen ein sehr interessantes Aufgabengebiet, mit abwechslungsreichen Tätigkeiten man erlebt jeden Tag etwas neues. Sowohl positiv als auch negativ. Aber wie schon jemand geschrieben hat: das Problem ist, man bewältigt fast täglich das entstehende Chaos, das schnell entsteht. Man vergeudet wertvolle zeit mit unwichtigen Dingen, die man aber machen muss weil sie von oben gefordert werden. Wenn dadurch wichtige Dinge nicht seinen Gang gehen, ist das Geschrei groß.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.