Basierend auf Daten aus 108 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Bürkert Fluid Control Systems die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 235 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
108 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die wichtigsten Informationen werden weitergeleitet und auch regelmäßige meetings werden abgehalten. Es gibt aber zu viele Plattformen und Bereitstellungen von Informationen das man ab und zu den Überblick verliert.
Das Kollegium ist gut und aufgeschlossen.
Der vorgesetzte bringt sich so oft es geht, falls Mitarbeiter fehlen, mit ein und unterstützt die Produktion und man kann gut mit ihm über Probleme oder Missstände reden.
Es kommen immer wieder neue Projekte und es wird auch zwischen den Projekten gewechselt.
Einer tolle Atmosphäre, guter Umgang, festgelegte Regeln.
Wir sind ein sehr gemischtes team, was den Altersdurchschnitt angeht. Die Erfahrung wird zwischen allen Kollegen geteilt und es wird einem gegenseitig Unterstützung angeboten.