Guter, sicherer Arbeitgeber - wenn man fest angestellt ist. Ausbaufähig in Sachen Personalverwaltung.
Verbesserungsvorschläge
Siehe vorheriger Punkt (Personalverwaltung).
Arbeitsatmosphäre
Einzelbüro - ruhige Arbeitsatmosphäre; man kann sich gut auf seine Arbeit konzentrieren.
Allerdings leidet das Miteinander während Corona-Zeiten sehr stark. Man hat keinen gemeinsamen Aufenthaltsraum und verbringt somit auch seine Mittagspause im eigenen Büro. Man bekommt nicht wirklich mit, ob die Kollegen/-innen überhaupt im Büro sind, außer man trifft sich mal zufällig auf dem Flur. Fehlt jemand, ist jemand im Urlaub, Homeoffice, etc. - who knows?
Kommunikation
Es finden selten Besprechungen statt. Infos zu Änderungen/Arbeitsanweisungen werden meist einfach in E-Mails gepackt. Leider sind diese meiner Meinung nach oft undurchsichtig und mit so vielen Paragraphen versehen, dass man das Wesentliche aus den Augen verliert.
Auch sind meines Erachtens die Strukturen der BA sehr undurchsichtig.
Kollegenzusammenhalt
Mein Team hat mich sehr gut aufgenommen und ich habe mich dort wohl gefühlt. Man wurde bei der Einarbeitung sehr unterstützt.
Gerade bei den "Alteingesessenen" habe ich die Erfahrung gemacht, dass sie sich nicht wirklich gut in das Team einbringen. Es wird meist nur die Arbeit gemacht, die gemacht werden muss. Veränderungen werden konsequent abgelehnt. Aber das ist wohl auch in den meisten Firmen so.
Work-Life-Balance
Durch die Gleitzeit kann man sich die Arbeitszeit sehr gut einteilen. Hier können sich andere Arbeitgeber eine große Scheibe von abschneiden. Wer geregelte Arbeitszeiten und pünktlich Feierabend haben möchte ist hier genau richtig.
Vorgesetztenverhalten
Hier habe ich nichts auszusetzen. Man kann über alles reden.
Interessante Aufgaben
Man lernt nie aus. Jeder Fall ist anders, sodass man sich immer wieder neu einlesen muss. Eintönig wird es hier nicht.
Arbeitsbedingungen
Das Gebäude ist nicht gerade auf dem neusten Stand. Die Büros und die Teeküchen sehen aus, als wäre die letzten 40 Jahre nichts daran erneuert worden. Auch die Technik könnte mal erneuert werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Digitalisierung wird immer angepriesen. Allerdings wird sehr viel unnötig ausgedruckt.
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifvertrag - je nach Einstufung verdient man gut.
Image
Siehe nächster Punkt...
Karriere/Weiterbildung
Als ich befristet bei der BA eingestellt wurde, habe ich mir vor allem eines erhofft - eine Festanstellung im öffentlichen Dienst. Leider hat man hier kaum Chancen, in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis zu rutschen. Arbeitnehmer werden meist nur für ein halbes Jahr angestellt. Dann werden die Stellen neu ausgeschrieben und es kommen neue Arbeitnehmer, die deinen Job übernehmen. Aufgrund von Corona (Mehrbedarf) wurde meine Stelle öfters verlängert - immer mit der Hoffnung auf eine Entfristung.
Ich finde die BA hat eine Vorbildfunktion. Die Personalverwaltung hat bei mir und meinen Kollegen/-innen immer wieder Fragezeichen aufgeworfen. Wieso betreibt man so einen großen Aufwand mit der Beschaffung und Einarbeitung von neuem Personal, wenn dieses dann nach einem halben Jahr wieder auf den Arbeitsmarkt geschmissen wird, nur um dann wieder den selben Aufwand zu betreiben und die selben Stellen zu besetzen? Für mich unverständlich.
Weiterbildungen werden nicht in Aussicht gestellt.