Nur zum Schein.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden Beförderungen nur nach Geschlecht und Gesicht vorgenommen. Die Führungseben belügt die Angestellten: "Sie bekommen die EG 11 nicht, weil Sie eh alle verbeamtet werden." Von den betreffenden 70 Mitarbeitern wurden 6 verbeamtet.
Verbesserungsvorschläge
Ehrlichkeit gegenüber den Mitarbeitern. Beförderungen dürfen nicht nur Beamten sondern auch Tarifbeschäftigten ermöglicht werden.
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Das BAFA als familienfreundlicher Arbeitgeber verfügt Urlaubssprerren ohne Absprache mit dem Personalrat, streicht genemigten Urlaub sowie genemigte Telearbeitspätze. Erstes Halbjahr 2016 in Abteilung 5. Als Grundsatz für das Personalreferates gilt, Abmahnung statt Ermahnung. Arbeitszeugnisse werden getackert sowie aus der Ich-Perspektive geschrieben.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Karriere/Weiterbildung
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