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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bundesmusikverband Chor & Orchester die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bundesmusikverband Chor & Orchester
Branchendurchschnitt: Vereine

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Bundesmusikverband Chor & Orchester
Branchendurchschnitt: Vereine

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Überwiegend digitales Team, dafür erstaunlich viel Austausch und Zusammenhalt, Hilfestellungen und Verständnis für individuelle Situationen.

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3,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kommunikation ist ausbaufähig.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Bei Fehlern gab es Lösungsvorschläge statt Schuldzuweisungen.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Möglichkeit Home Office, Spontaneität bei Freizeitausgleich, innerwöchentlichen Terminen, Kinderbetreuung, so lange man insgesamt auf seine Stunden kommt und Meetings verlässlich wahrnimmt.

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4,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kommunikation ist ausbaufähig, Vertrauensbasis sehr gut.

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

überraschend abwechslungsreich.

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