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Unternehmenskultur

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2024

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 19 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken (BVR) die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 43 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken (BVR)
Branchendurchschnitt: Banken

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken (BVR)
Branchendurchschnitt: Banken

Die meist gewählten Kulturfaktoren

19 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    63%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    58%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    58%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    53%

  • Gründlich sein

    Strategische RichtungTraditionell

    53%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    53%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Generell in Ordnung aber die Zusammenarbeit wird stark von der Führungskraft geprägt.

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nasenabhängig.

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3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegen sind nett.

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2,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kein Kommentar

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsplätze in der IT sind gut ausgestattet, das Vertrauen zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten passt und die Zusammenarbeit verläuft harmonisch.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vorgesetzte nehmen sich Zeit für persönliche und abteilungsbezogene Anliegen in regelmäßigen Terminen.

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