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24 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 78%
Score-Details

24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Komm ins Team, hier bist du gut aufgehoben.

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Bundesverband WindEnergie e.V. in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Freiraum zur täglichen Arbeit, arbeitnehmendenzugewandte Entscheidungen wie großzügige Regelungen bei Brückentagen, Sabbaticals, Sensibilität gegenüber wirtschaftlichen Herausforderungen und Unterstützung der Belegschaft. Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dies ist wirklich kein schlechter Arbeitgeber.

Verbesserungsvorschläge

Strukturelle Änderungen mit ausreichend Vorlauf und Informationen gegenüber den Mitarbeitenden kommunizieren.

Regelmäßige Mitarbeiterversammlungen abhalten und die Mitarbeitenden somit informiert halten.

Arbeitsatmosphäre

Gute Grundbedingungen für konzentrierte Arbeit.

Image

Sehr gutes Image in der Branche. Solide, fair, hochprofessionell.

Work-Life-Balance

Kerarbeitszeit, Vertrauenszeit, großzügige Home-Office-Regelungen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden unterstützt, Entwicklungsmöglichkeiten sind beschränkt.

Gehalt/Benefits

Der Unterschied zwischen Verband und Wirtschaft ist deutlich. Mit dem Gehaltssystem wurde der erste Schritt zu Transparenz und Planbarkeit genommen; die Implementierung bleibt abzuwarten. Wer in einem Verband einsteigt sollte sich bewusst sein, dass die Gehälter ggf. nicht mit der Wirtschaft mithalten können. Sozialleistungen sind ok, aber ausbaufähig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hoch, bereits aus der Branche abzuleiten. Darf gern noch konsequenter gelebt werden.

Kollegenzusammenhalt

Ein faires, wertschätzendes Miteinander. Kollegialer Umgang und Unterstützung auch intersidziplinär.

Umgang mit älteren Kollegen

Lätere Kolleg*innen werden wertgeschätzt und sind voll integriert. Keinerlei Diskriminierung.

Vorgesetztenverhalten

Hier ist deutlich, dass in den letzten Jahren viel nachgeholt wurde, um die Führungskräfte zu schulen. Das möchte ich honorieren. In Einzelfällen ist sicherlich noch Entwicklungsbedarf. Grundsätzlich ist die Führungsrunde ein Ermöglicher-Team. Es war eine gute Entscheidung, die Teamleitungen zu etablieren.

Arbeitsbedingungen

Für einen Verband gute Arbeitsbedingungen mit deutlicher Verbesserung in den letzten Jahren.

Kommunikation

Hier besteht mitunter noch Nachholbedarf. Nicht immer gelingt diese intern zielgerichtet, angemessen und umfänglich.

Gleichberechtigung

Das ist im Verbändehaus wirklich kein Thema. Keinerlei Diskriminierung. Gelebte Vielfalt und Akzeptanz.

Interessante Aufgaben

Vielseitige Aufgaben in einem dynamischen Umfeld. Viel Abwechslung.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Kaum Entwicklung, mangelhafte Führung, starkes Team, aber keine Chance auf Verbesserungen.

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Bundesverband WindEnergie e.V. in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut am Arbeitgeber finde ich das großartige Team und den starken Zusammenhalt unter den Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich fehlende Entwicklungschancen, mangelhafte Führung und unklare Gehaltsstrukturen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Entwicklungschancen schaffen, Führungskompetenz stärken, transparente Gehaltsstruktur einführen, Mitarbeitende aktiv einbinden.

Arbeitsatmosphäre

Team ist super, aber Verbesserungschancen kaum vorhanden.

Work-Life-Balance

Akzeptabel, aber wenig Perspektiven bremsen Motivation.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen nach individueller Absprache möglich

Gehalt/Benefits

Unklare Gehaltsstruktur, manche bekommen Erhöhungen, andere seit Jahren nur kleine Anpassungen ~3 %

Kollegenzusammenhalt

Hervorragend, Rückhalt im Team stark.

Vorgesetztenverhalten

Mangelnde Führungskompetenz, wenig Unterstützung für Veränderungen.

Kommunikation

Infos von oben oft unklar, Führung fehlt Struktur.

Interessante Aufgaben

Themenbereich ist sehr interessant und spannend


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Gutes Team. Weiterentwicklung erwünscht. Flexible Lösungen.

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Bundesverband WindEnergie e.V. in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hier trifft man auf ein großartiges Team und bleibt definitiv kein Einzelkämpfer. Jeder ist willkommen, sich konkret in Entwicklungsprozessen einzubringen; die persönliche Weiterentwicklung befindet sich ausdrücklich im Fokus der Führungsebenen. Es herrscht ein angenehmer und vertrauensvoller Umgang untereinander. Eine großzügige Betriebsvereinbarung ermöglicht eine gute Work-Life-Balance mit ausreichend Flexibilität. Die Ausstattung ist top modern und zeitgemäß. Kurzum: Ein sehr guter Arbeitgeber!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine SiebertHR-Managerin

Danke für Deine Bewertung. Wir freuen uns, dass Du Dich bei uns wohlfühlst.
Sabine, HR-Managerin

Viel Potential nach oben...

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Bundesverband WindEnergie e.V. in Berlin gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Das Homeoffice weitreichend möglich gemacht wurde.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Abteilungsleiter hören nicht zu. Stellen Zeiterfassungen in Frage.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Mehr fürs Miteinander tun, anstelle von überflüssig Meetings. Vertrauen schenken und seinen Mitarbeitern zuhören.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre unter Kollegen ist gut, hier wären 4 von 5 Sterne drin, aber da die gesamt Atmosphäre bewertet wird, nur 3.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Verbesserungsmöglichkeiten sind auf alle Fälle da. Plastikflaschen sind günstiger als Gasflaschen.

Karriere/Weiterbildung

War mal deutlich besser, durch Einsparung passiert hier kaum noch was.

Vorgesetztenverhalten

Gerade auf Abteilungsleiterebene. Man sollte personelle Entscheidungen nicht anhand von Betriebszugehörigkeit entscheiden. Scheint aber seit 20 Jahren so zu laufen. Man hat noch nicht dazugelernt.

Arbeitsbedingungen

Dank Corona sieht man das weitreichendes Homeoffice möglich ist.

Kommunikation

Hier ist ganz viel Potential nach oben. Teilweise fragt man sich, warum man 8h meetings die Woche durchführt und man sich danach wieder im kreis dreht von vorn zu beginnen.

Gehalt/Benefits

Jedes Jahr aufs Neue: es ist kein Geld für Anpassungen da. Es gibt auch außerhalb von Gehaltsanpassung die Möglichkeit seine Mitarbeiter positiv zu pushen. Zum Thema Gehalt kann hier definitiv noch was passieren.


Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

toller Kollegenzusammenhalt und interessante Aufgaben, kleine aber begrenzte Entwicklungssprünge möglich

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Bundesverband WindEnergie e.V. in Berlin gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

kleine Sprünge möglich, jedoch ohne finanziellen Ausgleich


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Spannender Verband. Häufig Probleme zwischen Bund und Land zwischen Hauptamt und Ehrenamt. Viele Freiraum.

2,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Bundesverband WindEnergie e.V. in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Ziel. Motiviert. Sehr freundlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unprofessionell. Total ängstlich. Unstrukturiert. Sehr Bürokratisch.

Verbesserungsvorschläge

Bewußtsein schaffen, dass man echter Arbeitgeber ist und nicht nur Verband. Mehr politisches Bewußtsein schaffen - Wofür ist der Verband da. Mehr Struktur, mehr Mut, mehr Management-Fähigkeiten auf allen Ebenen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Etwas unkoordiniert, aber alles in allem macht es Spaß, beim BWE zu arbeiten, tolle Thematik, guter Geschäftsführer.

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Bundesverband WindEnergie e.V. in Berlin gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Interne Kommunikation muss verbessert werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Viel Lärm um nix, typisch Verband, nichts für Leute, die etwas bewegen wollen

3,2
Nicht empfohlen
Hat bis 2015 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Bundesverband WindEnergie e.V. in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

weil das mittelfristige Ziel interessant und umsetzbar erscheint, bis dahin ist es jedoch noch ein weiter Weg

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

weil auch hier die typischen verbandsinternen Probleme auftauchen, keine klaren Hierarchien, subjetiv empfundene Fürhrungsschwäche besonders in einzelnen Abteilungen, Absprachen werden nicht eingehalten, weil Abteilungsleiter selbst nicht wissen, wie es geht oder sein soll, der Öko-anstrich des Verbandes hält der Faktenprüfung nicht Stand

Verbesserungsvorschläge

Kurse in Personalführung, Kommunikation und fachlicher Wissensvermittlung für einzelne Führungskräfte

Vorgesetztenverhalten

heute so, morgen anders, immer neue Ansagen, sehr führungsschwach und damit sehr chaotische Arbeitsweise

Arbeitsbedingungen

neue Räume in der Mitte Berlins,

Interessante Aufgaben

interessant, bei genauerem Hinsehen jedoch nicht halb so ökologisch, wie gern nach außen dargestellt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Viel Platz um das eigene Potenzial entfalten zu können. Tolle Kollegen und spannende Aufgaben.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Bundesverband WindEnergie e.V. in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeder Einzelne hier darf Mensch sein und die individuellen Fähigkeiten werden gefördert. Die Arbeit ist abwechslungsreich und spannend- eigene Ideen sind gefragt.Die Kollegen sind alle sehr hilfsbereit und der Zusammenhalt ist prima.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viele Köche verderben manchmal den Brei. Wie in Verbänden üblich ist es nicht immer leicht den Anfoderungen aller Parteien gerecht zu werden.

Verbesserungsvorschläge

Weiter an der Struktur arbeiten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Viel Gestaltungsspielraum und eine Thematik...

4,7
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Bundesverband WindEnergie e.V. in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viel Gestaltungsspielraum und eine Thematik die mir auch privat am Herzen leigt. Alles top


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 24 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Bundesverband WindEnergie durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Energie (3,7 Punkte). 75% der Bewertenden würden Bundesverband WindEnergie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 24 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Kollegenzusammenhalt und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 24 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Bundesverband WindEnergie als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.