44 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
44 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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44 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Bundeszentralamt für Steuern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Bundeszentralamt für Steuern in Bonn gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Oft praxiunerfahrene Vorgesetzte mit strikten Strukturen
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Flexible Arbeitszeiten, Work Life Balance, gute Aufstiegschancen, gutes Miteinander.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Bundeszentralamt für Steuern in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Transparenz
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlecht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Bundeszentralamt für Steuern in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr viel!
Verbesserungsvorschläge
Jede Hilfe kommt zu spät!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Jeder Beamte und jede Beamtin haben hier das große Los gezogen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Bundeszentralamt für Steuern in Saarlouis gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Vertrauen, auch zu den neuen Kolleginnen und Kollegen
Arbeitsatmosphäre
Super, nach 4 Wochen Einarbeitung, 4x wöchentlich Homeoffice, flexibel einteilbar im Rahmen der Dienstvereinbarung.
Work-Life-Balance
Wie schon als ersten Kommentar angegeben, mit 4x wöchentlich Homeoffice und flexibler Einteilung, bekommt man Familie und Beruf einfach unter einen Hut.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein duales Studium im öffentlichen Dienst. Langweilig?
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Diplom-Finanzwirt im Bereich Recht / Steuern bei Bundeszentralamt für Steuern in Bonn absolviert.
Arbeitszeiten
In der Praxisphase haben wir Gleitzeit und können und daher den Alltag flexibel gestalten
Ausbildungsvergütung
Diese richtet sich nach der Besoldungstabelle für Bundesbeamte im öffentlichen Dienst und beträgt ca. 1.744 €.
Die Ausbilder
Jederzeit besteht die Möglichkeit sich an die Ausbildunhsvertretung zu wenden. Vor Ort gibt es natürlich auch jederzeit jemanden, den man Fragen kann.
Spaßfaktor
Steuern und Finanzen in Kombination mit tollen Kommilitonen und einem abwechslungsreichen Abreitsgebiet bereiten mir große Freude.
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Tätigkeiten während der Praxispahse sind abwechslungsreich und interessant, weichen jedoch stark von dem späteren Einsatzgebiet ab.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Variation
Respekt
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Moin, Hab Gerade viel Spaß bei meiner Arbeit.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Bundeszentralamt für Steuern in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Modern, Home-Offjce war schon vor 2020 ein Thema
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass nicht steuerrechtliche Studiengänge (Master) Chance auf den hD haben. Zu 80% unverständlich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Familienfreundlich, flexible Arbeitszeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Bundeszentralamt für Steuern in Saarlouis gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeit!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Von Bonn kann nicht auf andere Standorte geschlossen werden!
Arbeitsatmosphäre
Notwendiges wird gestellt
Work-Life-Balance
Hervorragende Flexibilität
Gehalt/Benefits
Schwer durch alte Strukturen
Kollegenzusammenhalt
Liegt an jedem einzelnen selbst
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Typische Behördentätigkeit mit Plus beim flexiblen Arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Bundeszentralamt für Steuern in Saarlouis gearbeitet.
Work-Life-Balance
41-Stunden-Woche als Bundesbeamter, ansonsten sehr flexibel (Gleitzeit, Home Office in großem Umfang etc.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es gibt woanders sicherlich bessere Gesamtpakete...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Bundeszentralamt für Steuern in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Junge Beschäftigte.
Es wird ein weitreichendes Homeoffice ermöglicht von 4/5 Tagen in der Woche.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing und Sonderbehandlung seitens der Führungskraft.
Der höhere Dienst im Allgemeinen benimmt sich sehr abgehoben, meint sie seien was Besseres, trennt sich bewusst und demonstrativ immer ab vom ,,Fußvolk".
Begrenzte Karrieremöglichkeiten, und nebenberuflich abgeschlossene Studienabschlüsse werden gar nicht anerkannt und man ist gezwungen zu kündigen und zu einem anderen Arbeitgeber zu wechseln, der die höhere Qualifizierung anerkennt und wertschätzt. So ist es kein Wunder, dass regelmäßig doppelt so viele Leute gehen als neu eingestellt werden, wie den monatlichen Personalmitteilungen zu entnehmen ist.
Alte Räumlichkeiten, Renovierungsreif.
Null Kritikfähig, Kritik ist nicht erwünscht.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung, bitte!!!
Ansonsten siehe ,,Schlecht am Arbeitgeber finde ich"
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Sicherer und abwechslungsreicher Job
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Diplom-Finanzwirt im Bereich Recht / Steuern bei Bundeszentralamt für Steuern in Bonn absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice Möglichkeiten.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 44 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Bundeszentralamt für Steuern durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5 Punkte). 82% der Bewertenden würden Bundeszentralamt für Steuern als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 44 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 44 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Bundeszentralamt für Steuern als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.