Kein Team , keinen Bock , keine Perspektive - ich kann mich 2023 an kein einziges Lob des Vorgesetzten erinnern
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mit welcher Beständigkeit nahezu die meisten Dinge ausgesessen und ignoriert werden - da weiß man was man hat und erlebt keine Überraschungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das es nur wenig Bedarf um alle glücklich zu machen - war früher tatsächlich fast alles besser
Verbesserungsvorschläge
Einfach mal raus aus dem eigenen Saft, wir sind immer noch ein Dienstleister - wenn der Tag kommt an dem der Dienst am Kunden wieder in den Vordergrund rutscht wird es schwierig bei der Performance nach außen - runter vom hohen Ross
Kommunikation
Ganz heikles Thema, den Telefonhörer zu bedienen ist gar nicht gewünscht - besser 1000 Emails an diverse Kollegen senden und schauen wie man bloß nichts selbst machen muss! Ausgeprägte Petzkultur , es wird sich über Kollegen beim Vorgesetzten beschwert, offene Kommunikation wird nicht gefördert , Kollegen sind nicht erreichbar
Kollegenzusammenhalt
Seh da nichts von dem so viel gelobten Wir-sind-ein-Team-Gedanke, Fehler beim Kollegen finden ist besser als sich selbst mal an der Nase anzupacken, diverse Kollegen dürfen unter besonderem Schutz arbeiten
Work-Life-Balance
Hilfe zur Selbsthilfe
Vorgesetztenverhalten
Siehe oben , sobald es in Richtung „ich Cheffe Du nix“ geht bringen sinnvolle Ideen , Argumente und Vorschläge nichts mehr - alles wird erst einmal mitgenommen und irgendwo vergraben ! Gibt ständig Vorwände und Ausreden weshalb wieder etwas nicht klappt , aus den Augen aus dem Sinn - bloß nicht dran erinnern was aus der Sache vor nem halben Jahr geworden ist … ganz schlechtes Thema , wie bei der Bundeswehr , am besten tarnen und täuschen bzw Klappe halten
Gleichberechtigung
aufgrund der unterschiedlichen Bezahlung eher nein , Leistung wird hier nicht belohnt - man darf nur funktionieren
Umgang mit älteren Kollegen
Umgang ist generell unterirdisch, egal ob jung oder alt , hier gehts eher um Betriebszugehörigkeit, wer lange da ist hat recht bzw. macht nen tollen Job
Arbeitsbedingungen
Büro ist zum Abriss bereit , 2024 soll es Dank einem Umzug besser werden , auf die 55 Parkplätze bin ich gespannt , von neuen Anfahrtsweg ganz abgesehen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach außen will man sich einreihen in Nachhaltigkeit, Umwelt- und Sozialbewusstsein aber was bringt das, wenn alles nur für die ständig identisch wiederkehrenden LinkedIn-Posts gedacht ist - etwas mehr Esprit und neue Ideen wären angebracht
Gehalt/Sozialleistungen
Rad ist ok aber ganz ehrlich , das ist ja wohl das mindeste !!! Wir sind eine Dienstradleasinganbieter ! Auf eine Art Gym-Pass wartet man vergeblich - Auf eine Inflationsausgleichsprämie wird nach wie vor gewartet und von allen Mitarbeitenden gefordert, das Unternehmen macht sich die Taschen voll aber mehr als 500 Euro vor knapp 18 Monaten gab es nicht - ich persönlich hab den Glauben verloren das hier noch einmal das Portemonnaie für die Kollegen*innen geöffnet wird - sehr schade
Image
Einfach mal die gängigen Bewertungsportale checken , Image hat auch was mit Kundenzufriedenheit und einer gewissen Geschwindigkeit im Umgang mit den Kunden zu tun
Karriere/Weiterbildung
Leistung sollte belohnt werden
Arbeitsatmosphäre
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Dein Feedback. Offene Kommunikation liegt uns sehr am Herzen und hilft uns, uns weiter zu entwickeln. Wir freuen uns über Verbesserungsvorschläge und ermutigen Dich, unsere intern angebotenen Feedbackmöglichkeiten aktiv zu nutzen, um uns gemeinsam zu verbessern – we are #teambusinessbike!