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20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 40%
Score-Details

20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Aus Fehlern lernt man

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Soest gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einige Benefitsveranstaltungen mit netten Preisen ,die Shopausstattung und die Mitarbeiterevents

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unsicheres Einkommen ,zu stark schwankend , man ist nur eine Zahl im System

Verbesserungsvorschläge

Nehmt euch ein Beispiel an Owmshops ,die mit 3000 Brutto Festgehalt arbeiten ,lieber weniger Provision und mehr Sicherheit für den Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Permanenter Druck von oben,weil Zahlen nicht schön gezaubert werden können und jeder Kunde auf dem Zähler,Umsatz bringen muss . Das Motto lautet "jeder Kunde will kaufen " dabei hat man mehr Service/Störung und Prepaid ,wie Potential,wobei Telekom mit Onlineangeboten und Prepaidpaketen schön fördert

Image

So berauschend ,dass man Stellenanzeigen unter anderem Firmennamen einstellt

Work-Life-Balance

Man könnte direkt im Shop einziehen ,da ist immerhin das Wlan gratis

Karriere/Weiterbildung

Aufstieg fast unmöglich,aber dennoch machbar,sofern wie bei allem,deine Zahlen passen

Gehalt/Benefits

Hängt vom Standort und Umsatz ab,in.starken Monaten super ,in schlechten Monaten Mindestlohn, also so schwankend ,dass dir keiner einen Kredit oder Mietvertrag gerne gibt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Telekom halt,für Image macht man alles

Kollegenzusammenhalt

Im Shop alles top, außerhalb wartet man auch gerne mal Monate auf Antwort

Umgang mit älteren Kollegen

Alter spielt keine Rolle ,werden gut behandelt

Vorgesetztenverhalten

Solange die Zahlen stimmen ,bist du der Held ,stimmen sie nicht,bist du einfach schlecht und ungeeignet für den Job, du bist verantwortlich für Standort,Kundenzufluss und Konkurrenzfähigkeit der Telekom

Arbeitsbedingungen

Klimaanlage und Heizung,Stehhilfen ,hatte echt schon schlimmeres

Kommunikation

Erfolgt nur,wenn es um Zahlen geht

Gleichberechtigung

Auch hier, bist du Umsatzstark, wirst du super behandelt ,aber wenn du mal einen schlechten Monat hast,ist alles vergessen

Interessante Aufgaben

Jeden Tag das gleiche,Tarife ändern sich allerdings jedes Jahr ,daher 2 Sterne

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Reine Katastrophe der Laden

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Soest gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das war der schlimmste Arbeitgeber, bei dem ich je in meinem Leben angestellt war. Das Gehalt wird nicht pünktlich ausgezahlt, und man verdient lediglich den Mindestlohn. Das Provisionsmodell fühlt sich wie reine Ausbeutung an. In dieser Firma zählen ausschließlich Zahlen: Wenn ein Mitarbeiter die Vorgaben erfüllt, darf er sich praktisch alles erlauben. Bringt man jedoch einmal keine guten Zahlen, wird man wie Schmutz behandelt.
Zudem hält sich das Unternehmen nicht an gesetzliche Vorgaben. So wird beispielsweise verlangt, eine 6-Tage-Woche zu arbeiten, selbst wenn in der betreffenden Woche ein gesetzlicher Feiertag liegt. Den Mitarbeitern werden Versprechen gemacht, die am Ende niemals eingehalten werden. Ein absoluter Tiefpunkt war die Erwartung, für ein nur einstdündiges Gespräch am selben Tag insgesamt 1.000 Kilometer weit zu fahren, um am nächsten Morgen direkt wieder ganz normal auf der Matte zu stehen. Die Firma leidet unter einem extrem schlechten Management, und von einem echten Firmenzusammenhalt ist absolut nichts zu spüren


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Es wird immer schlimmer

2,0
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Soest gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb des Shops ist alles OK aber darüber hinaus wirklich katastrophal.

Work-Life-Balance

39,5 Stundenwoche und es wird als selbstverständlich angesehen wenn man einspringt.

Karriere/Weiterbildung

Nicht möglich

Gehalt/Benefits

Unter Mindestlohn. Es wird mit einer Garantieprovision gearbeitet, welche man erstmal erreichen muss.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb des Teams im Shop ist alles gut. Auch bekommt man Hilfe durch andere Shops.

Vorgesetztenverhalten

Das ist die reinste Katastrophe. Man bekommt nur Druck mehr zu verkaufen aber der Vorgesetzte bekommt es nicht Mal besser hin. Wichtige Nachrichten werden nicht weitergeleitet. Es wird sich konsequent über geltendes Recht hinweggesetzt. Auch eine gewisse Art von "Mobbing" ist leider in meiner Erfahrung normal gewesen.

Kommunikation

Die Kommunikation seitens der Vorgesetzten ist so gut wie nicht gegeben.

Interessante Aufgaben

Ist in einem Telekom Shop daher ist der Tagesablauf relativ identisch.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

bin leider enttäuscht, alles klingt so schön in der vorstellung aber Umsetzung sehr unrealistisch. man wird hingehalten.

2,7
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur einzelhandelskaufsmann im Bereich Vertrieb / Verkauf in Soest absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

respektvolles umgehen, schnelle kommunikation zur zentrale. Aufbau der Shops.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

schlechtes gehalt in der ausbildung, verdiene mit abstand am wenigsten von meinen bekannten und freunden. die provisions möglichkeiten als azubi sind nicht erreichbar mit 4-5 leuten im shop, man arbeitet sich den ganzen monat wund und streitet darum wer vorne steht und wenn man sich total mühe gibt und alles versucht für 150€ brutto mehr. am ende wird damit geworden das die top azubis 50€ magenta kleidungsgutscheine bekommen wobei man nicht mal selber die möglichkeit hat aufzustocken.

Verbesserungsvorschläge

mehr in die "eigene Jugend" Azubis investieren und ihnen zeigen was alles möglich ist.

Arbeitsatmosphäre

man merkt das man um umsatz kämpfen muss, weil die shops überbesetzt sind und man deshalb eher normal arbeitet als motiviert weil das keinen großen unterschied aufs gehalt hat.

Karrierechancen

nicht erreichbar oder es kommt niemand zu einem und spricht mit einem darüber. man hat nicht das gefühl das man jemanden unbedingt halten möchte.

Arbeitszeiten

sehr kulant,wenn es um kurzfristiges frei bekommen geht.

Ausbildungsvergütung

sehr wenig, kein weinhachtsgeld und nur zuzahlungen wenn ziele dringend erreicht werden müssen vor dem quartals ende.

Die Ausbilder

super und sehr kompetent

Spaßfaktor

ist ok

Variation

eintönig und immer gleicher blickwinkel.

Respekt

immer gut gewesen.


Aufgaben/Tätigkeiten

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Innovative Produkte wenn der Rest nicht wäre

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Soest gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Absatz steht im Vordergrund, aber niemand zeigt einen wie man sich verbessern kann. Und wenn man was fragt wird immer nur von oben draufgehauen

Image

Telekom überwiegt hier vom Vorteil

Work-Life-Balance

Für Einzelhandel noch ok, was nervt sind die ständigen Ausfälle wo man aushelfen muss.

Karriere/Weiterbildung

Nicht viele Möglichkeiten,

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich nicht beurteilen

Kollegenzusammenhalt

Das klappt gut in meinem Bereich

Vorgesetztenverhalten

Keine klare Ansagen, bei Problemen wird immer alles weichgespült. Entscheidungen werden immer wieder verschoben.

Arbeitsbedingungen

Sind ok

Kommunikation

Das einzige was gut funktioniert ist der Buschfunk, da bekommt man auch die meisten Infos. Offiziell versteckt man sich immer hinter ausreden

Gleichberechtigung

Manchmal nicht verständlich, neue Kollegen verdienen mehr wie „alte Hase“ werden hingehalten. Auch ein großer Unterschied in der Behandlung, wer viel Umsatz macht darf auch viel krank machen. Normaler Umsatz bekommt gleich ein Gespräch bei AU

Interessante Aufgaben

Coole Produkte von der Telekom, wo es nie langweilig wird


Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Guter Arbeitgeber

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Soest gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer ein Offenes Ohr

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt

Verbesserungsvorschläge

Mehr Gehalt auszahlen/ Stundenlohn erhöhen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Unfair !! Ich empfehle es nicht diesen Arbeitsgeber auszuwählen.

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Soest gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Fair und freundlicher sein.

Arbeitsatmosphäre

Die vorgesetzten setzten einen ständig unter Druck

Kommunikation

Mann steht nie im Recht

Gleichberechtigung

Frauen vorallem Mütter sind sofort unerwünscht


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Schlechte Führungskräfte

2,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Soest gearbeitet.

Image

Durch Telekom abgedeckt

Gehalt/Benefits

Gehaltsunterschiede +Provision


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Gehalt ist abhängig von einem selbst da man Festgehalt und Provision bekommt, ansonsten guter Arbeitgeber.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Soest gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das keiner zu dir herabzieht

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schichten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wird immer weniger gut

2,1
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Soest gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Jährlich steigende Gehälter, oder wenigstens angepasste Gehälter an die der Telekom


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird BVJ Shopmanegement durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Telekommunikation (3,6 Punkte). 45% der Bewertenden würden BVJ Shopmanegement als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich BVJ Shopmanegement als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.