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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei BxC Security die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BxC Security
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
BxC Security
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    80%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    60%

  • Mitarbeitenden Freiräume geben

    FührungModern

    60%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    60%

  • Unternehmensweit zusammenarbeiten

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Very good, you can bring in your skills and knowledge and get constructive feedback and appreciation.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Transparent from all areas in the company, the size of the company is an advantage here. You get an open ear from every colleague or managing director.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

We are working mostly in smaller teams, so to be fair I can just rate my team and the colleagues I've worked with. Overall everyone is highly motivated to get the best out of their work and colleagues, help is always there if needed, the colleagues are very nice and supportive. No lone wolves culture, it's a WE.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

I think it depends on the project, but generally speaking, you have the freedom to work whenever it suits you best. Offering 90 days of remote work in Europe is also a unique point compared to other employers.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Transparent, honest, and very sincere.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

The atmosphere is really relaxed and everyone is encouraged to freely express opinions and suggestions. Very little hierarchy.

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