Welches Unternehmen suchst du?

Workplace insights that matter.

Login
BYTECLUB GmbH Logo

BYTECLUB 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BYTECLUB die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 36 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BYTECLUB
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
BYTECLUB
Branchendurchschnitt: Internet

Die meist gewählten Kulturfaktoren

16 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    56%

  • Unternehmensstärken nutzen

    Strategische RichtungTraditionell

    56%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    56%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    50%

  • Die eigene Meinung sagen

    Umgang miteinanderTraditionell

    50%

  • Neue Herausforderungen haben

    Work-Life BalanceModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Stimmung ist bestens. Es herrscht Du-Mentalität.

Bewertung lesen
5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bei >450 Mitarbeiter*innen, >50 Standorten und insgesamt zwölf Marken bleibt sicherlich mal was liegen aber es wird stetig daran gearbeitet, die Kommunikation zu verbessern und zu erweitern.

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird viel gemeinsam gemacht – auch neben der Arbeit.

Bewertung lesen
5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Je nach Anstellung gibt es flexible Arbeitszeiten. Urlaube können leicht gebucht werden und auch im HomeOffice wird man nicht alleine gelassen.

Bewertung lesen
5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Im Moment könnte es besser nicht laufen...

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man kann jederzeit Ideen mit einbringen oder eigene Projekte umsetzen – auch mit Hilfe der anderen Mitarbeiter*innen.

Bewertung lesen