6 von 15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Karriere/Weiterbildung
Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
C. Gerhardt GmbH & Co. KG Bewertungen
C.
Gerhardt
GmbH
&
Co.
KG
Königswinter
6 von 15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,9Weiterempfehlung: 100%
Internship Experience Feedback at C.Gerhardt
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Königswinter gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
What I found most valuable about this internship was the opportunity to work on projects that genuinely contributed to the company's objectives rather than completing purely academic or simulated tasks. It allowed me to experience real working conditions in a professional environment.
I also appreciated the opportunity to learn on many different levels: improving my skills in my own field of design, gaining a better understanding of how a company operates—especially in an international setting—and discovering a scientific and technical field that was entirely new to me. This variety made the internship both challenging and highly rewarding.
Arbeitsatmosphäre
The working conditions and the overall atmosphere were excellent. I was provided with all the equipment and resources I needed to carry out my work effectively, and the working environment was friendly, relaxed, and very enjoyable.
Image
The company's reputation is very positive and leaves an excellent impression.
Work-Life-Balance
The work-life balance was excellent as well. From the very beginning, I was asked to let the team know whenever I was taking a break so that I would not be disturbed during my personal time. I was never contacted about work or asked to deal with work-related matters outside of my working hours. I really appreciated the company's respect for employees' personal time and work-life balance.
Karriere/Weiterbildung
Although my background is more oriented toward art and design, and I plan to pursue a career in a more artistic field, I believe that having completed an internship at this company demonstrates my professionalism, adaptability, and ability to work on complex, highly technical, and scientific topics. I consider this experience to be a valuable asset for my future career.
Gehalt/Benefits
Regarding compensation, I had not requested a salary before starting my internship, so the financial compensation was relatively modest. However, considering the short duration of my internship, I found this entirely reasonable. In addition, I was entitled to paid time off and received the same level of support and consideration for personal matters as the other employees, which I greatly appreciated.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
The company also places a strong emphasis on waste sorting and recycling. We were expected to separate our waste accordingly, which I believe is a very positive practice and reflects the company's commitment to environmental responsibility.
Kollegenzusammenhalt
I had the opportunity to work with great colleagues.
Everyone was kind, patient, and always willing to help.
I received excellent support and guidance throughout my internship.
The working environment was supportive and not overly stressful.
Umgang mit älteren Kollegen
Older colleagues always treated me with great respect, and even as an equal. Everyone was kind, respectful, and welcoming, regardless of age or experience. I always felt valued and included as a member of the team.
Vorgesetztenverhalten
The behavior and support of my supervisors were excellent as well. My internship supervisor always took the time to provide constructive feedback, offer valuable advice, and explain any instructions I had not fully understood. He was consistently patient and supportive, allowing me to learn at my own pace while encouraging me to become more independent.
Arbeitsbedingungen
The working conditions were excellent as well. I was provided with my own desk and all the equipment I needed to carry out my work effectively. Everything was well organized, clean, and maintained, allowing me to work in a comfortable and professional environment throughout my internship.
Kommunikation
Communication was excellent overall. The only minor limitation was that, as an intern, I was not included in some discussion channels, and occasionally conversations took place in German, which made them difficult for me to follow. However, this was completely understandable and did not negatively impact my internship experience.
Gleichberechtigung
Regarding equality and inclusion, I did not notice any differences in the way people were treated. Although there were no employees in a role equivalent to mine from a different gender or background with whom I could make a direct comparison, I never observed any unequal treatment toward anyone within the company. Everyone appeared to be treated with the same level of respect, fairness, and professionalism.
Interessante Aufgaben
The tasks I was assigned all felt meaningful and valuable. Each one helped me learn and develop different skills. They clearly addressed real business needs and gave me a genuine understanding of how the company operates, both in terms of its day-to-day activities and its overall way of working. This made my contributions feel useful and allowed me to gain practical experience in a professional environment.
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Arbeitgeber-Kommentar
Caroline SiebmannsAbteilungsleitung Marketing
We’re truly delighted that your internship with us was such a great success! We are happy to hear that you learned new skills for your future and got a realistic insight on how a company can operate on the inside.
For us, that is precisely the goal we want to achieve for our interns: to give them a realistic insight into what day-to-day work in their chosen profession might look like. And even if you ultimately decided to go in a slightly different direction, we’re glad that your internship with us helped you make that decision. And we’re even more proud that you enjoyed it so much despite that.
Finally, we’d like to thank you for your wonderful and, above all, detailed feedback. It gives us a lot of valueable insight and we’ll make sure to implement it for future internships.
We wish you all the best!
TOP Arbeitgeber, Familiär geführt, professionell aufgestellt
Ex-FührungskraftHat bis 2025 im Bereich IT in Königswinter gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Verhalten vom Inhaber, zur Vorgesetzten, zu Kollegen sehr kollegial. Es ist ein miteinander und kein gegeneinander. Top Atmosphäre.
Image
Hervorragendes Image. Das Unternehmen achtet auf sein Umfeld und auf sich.
Work-Life-Balance
Arbeitszeitkonto, Kernarbeitszeit, variable Pausen, Gleittage, alles was man für die Work-Life-Balance benötigt.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeiten sind gegeben. Jedoch muss jeder selbst für sich aktiv werden.
Gehalt/Benefits
Gehälter werden überpünktlich bezahlt. Egal in welcher Krise.
Sozialleistungen sind überdurchschnittlich
Gehaltsniveau ist fair.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Caroline SiebmannsAbteilungsleitung Marketing
Vielen Dank für diese wertschätzende Rückmeldung und dafür, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns ein Feedback zu geben. Wir freuen uns sehr darüber, dass Sie das Arbeiten bei C. Gerhardt in so vielen Aspekten als positiv erlebt haben. Es ist uns ein zentrales Anliegen, eine motivierende und kollegiale Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
Gleichzeitig nehmen wir den Hinweis zum Thema "Karriere/Weiterbildungen" ernst und werden daran arbeiten, die internen Entwicklungsprozesse noch transparenter zu gestalten und den Dialog zwischen Führungskräften und Mitarbeitenden weiter zu stärken.
sehr vielseitiger Arbeitsplatz, angenehmes Arbeitsklima, nette Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Königswinter gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen erkennt, was nicht gut läuft oder wo es Verbesserungsbedarf gibt und versucht permanent, sich zu verbessern. Es ist auf jedenfall kein klassisch konservativer Mittelständler
Arbeitsatmosphäre
ser angenehm
Work-Life-Balance
40 Std Woche empfinde ich als nicht mehr Zeitgemäß wenn man sich den Arbeitsmarkt sonst so ansieht
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen, auch fachfremd wurden immer genehmigt.
Kollegenzusammenhalt
Im Kollegium ist gute Stimmung, es herrscht ein respektvoller Umgang miteinander
Vorgesetztenverhalten
Man ist um Fairness bemüht. Die Vorgesetzten kommen aus den eigenen Reihen und sind daher meist recht nahbar
Arbeitsbedingungen
Material, Werkzeug, IT sind allesamt modern. Es gibt ergonomische Stühle, höhenverstellbare Tische usw.
Interessante Aufgaben
Es ist immer willkommen, neues auszuprobieren wenn dies argumentiert werden kann.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Caroline SiebmannsAbteilungsleitung Marketing
Vielen Dank für diese ehrliche und ausführliche Bewertung!
Als Arbeitgeber, dem seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und deren Wohlbefinden am Herzen liegen, freuen wir uns über eine so positive Rückmeldung eines aktuellen Mitarbeitenden.
Aber ein moderner Arbeitgeber darf sich nicht auf einer positiven Bewertung ausruhen. Daher möchten wir die Arbeitsatmosphäre und unseren Standard nicht nur beibehalten, sondern noch weite verbessern.
Daher kannst Du Dich mit Feedback zu Themen wie "Gleichberechtigung" immer an unser Ideenmanagement wenden. Auch für Vorschläge im Bereich "Gehalt/Sozialleistungen" und "Work-Life-Balance" haben unsere Teamleitungen immer ein offenes Ohr und prüfen Vorschläge und Anregungen, die an Sie herangetragen werden.
Empfehlenswerter Arbeitgeber, flache Hierarchien, Inhabergeführt
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Königswinter gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine sehr gut Arbeitsatmosphäre, zwischen den Abteilungen wird sich unterstützt.
Work-Life-Balance
Es wird auf eine ausgewogene Work-Life-Balance geachtet, es gibt ein Gleitzeitsystem und ein Gleitzeitkonto.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gefördert. Schulungen, die ich mir ausgesucht hatte, wurden immer bewilligt.
Arbeitskollegen, die eine Weiterbildung wie den Techniker, Meister oder ein berufsbegleitendes Studium gemacht haben konnten z.B. ihre Stunden reduzieren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In dieser Kategorie kann C. Gerhardt herausgehoben werden. Es wird kein Greenwashing betrieben, sondern aus Überzeugung gehandelt.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder Mitarbeiter wird wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Stets einwandfrei.
Arbeitsbedingungen
Klimaanlage in fast allen Bereichen, neues IT Equipment, 2020 wurde ein Anbau fertigstellt mit modernen Besprechungsräumen. Benötigtes Equipment wurde immer angeschafft.
Kommunikation
Für die Kommunikation wird viel getan. Es gibt einen regelmäßigen internen Newsletter, kurzfristige Mitteilungen über einen Chatclient und gemeinsame Kaffeeecken.
Gleichberechtigung
Mir ist keine Diskriminierung bekannt gewesen oder aufgefallen.
Interessante Aufgaben
Ich konnte meine eigenen Ideen einbringen und auch umsetzen.
Image
Gehalt/Benefits
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Arbeitgeber-Kommentar
Caroline SiebmannsAbteilungsleitung Marketing
Ein solches Feedback ehrt uns als Arbeitgeber, vielen Dank dafür.
Wir freuen uns, dass unsere Bemühungen um ein gutes und faires Arbeitsklima sich auszahlen. Dass unsere bestehenden und auch ehemaligen Mitarbeiter*innen gerne bei uns arbeiten/gearbeitet haben, liegt uns sehr am Herzen.
Familienbewusstes Unternehmen mit modernen Strukturen, offener Kommunikation und wertschätzendem Arbeitsklima.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Königswinter gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und produktiv. Die Mitarbeiter sind hilfsbereit und kommunikativ und auch die Geschäftsleitung hat immer ein offenes Ohr.
Work-Life-Balance
C. Gerhardt legt sehr viel Wert darauf, dass man sein Privatleben und die Arbeit gut vereinen kann. Die Geschäftsleitung hat begriffen, dass ein ausgeglichener Mitarbeiter einfach bessere Arbeit abliefern kann und mehr Spaß an seinem Job hat.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen und Weiterbildungen werden unterstützt und sind immer willkommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
C. Gerhardt ist nicht nur an dem Wohl seiner Mitarbeiter interessiert, sondern engagiert sich auch viel in den Bereichen Kultur und Umwelt.
Kollegenzusammenhalt
Wenn man mal Hilfe braucht, Fragen hat oder ein Projekt nicht alleine schafft, dann kann man sich auf die Hilfe der Kollegen verlassen.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien und eine offene Einstellung zu Feedback ermöglichen den Mitarbeitern eine offene Kommunikation mit den Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
Neuste Technik, moderne Büromöbel und aktuelle Software erleichtern die Arbeit.
Kommunikation
Es können jederzeit Fragen oder Vorschläge in allen Bereichen angebracht werden.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielfältig und man kann sich immer mit eigenen Ideen und neuen Prozessen einbringen.
Image
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Caroline SiebmannsAbteilungsleitung Marketing
Auch an dieser Stelle möchten wir uns für das gute Feedback bedanken.
Wir freuen uns, dass unsere Mitarbeiter*innen gerne mit uns zusammenarbeiten und das Gefühl haben, offen mit uns reden zu können.
Eine offene Kommunikation ist für uns sehr wichtig und ist einer von vielen Faktoren, die das Arbeitsklima beeinflussen. So wie wir uns auch um nachhaltige Arbeitsprozesse, einen modernen Arbeitsplatz und einen starken kollegialen Zusammenhalt bemühen, arbeiten wir stets daran, die kommunikativen Prozesse im Unternehmen zu optimieren.
Ein Job für die Zukunft!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Königswinter gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Weiterbildungsangebote
- Familiäres Klima
- hilfsbereite Kollegen
- sympathische Kunden
- Vielfalt an Aufgaben
- Offene und kompetente Geschäftsführer
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt nichts schlechtes am Arbeitgeber.
Verbesserungsvorschläge
Die Parkplatzsituation ab 7:30 Uhr wird meist etwas schwierig
Arbeitsatmosphäre
Familiär
Work-Life-Balance
Durch eine Gleitzeit-Regelung ist es möglich sich seine Arbeitszeit selbst zu managen im Rahmen der Kernarbeitszeiten, die aber mehr als human sind.
Karriere/Weiterbildung
Der Arbeitgeber setzt sehr viel Wert auf fortlaufende Weiterbildung es gibt viele Schulungsangebote.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird immer mehr und mehr auf Papier verzichtet. Angebot eines Fahrrad Leasings und Beitragszuschuss für das Fitnessstudio.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist super! Alle Kollegen sind total hilfsbereit und mehr als nur freundlich. Man fühlt sich sehr wohl und gut aufgehoben.
Vorgesetztenverhalten
Die tollsten Vorgesetzten die ich je hatte! Haben für alles ein offenes Ohr und suchen aktiv nach Problemlösungen
Arbeitsbedingungen
Sehr modern und sauber. Auf individuelle Wünsche wird eingegangen.
Kommunikation
Durch moderene Kommunikationsmittel ist ein Informationsaustausch schnell und reibungslos.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche und spannende Aufgaben.
Image
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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