C. 

Hasse 

& 

Sohn

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Ein Lob gibt es nur selten

Image

Sehr gut

Work-Life-Balance

Mir gefällt es

Karriere/Weiterbildung

Glaub schon

Gehalt/Sozialleistungen

Passt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Alles gut

Kollegenzusammenhalt

Das passt immer

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Die müssten mal zur Fortbildung

Arbeitsbedingungen

Kann immer besser sein

Kommunikation

Gleichberechtigung

Ich glaube wenigee

Interessante Aufgaben

Unbedingt verbessern

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gesundes Unternehmen mit hohem Anspruch an Produktqualität und Kunden-Service, welches sich gegen die großen Konkurrenten behauptet. Flexibilität ist die Stärke des Unternehmens. Bringt man diese selber mit ist man hier sehr gut aufgehoben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Spalt zwischen dem Team der industriellen Fertigung und dem Team aus dem Bürotrakt ist recht groß.

Verbesserungsvorschläge

Durch das schnelle Wachstum in den letzten Jahren gibt es teilweise Nachholbedarf bei Strukturen und der Kommunikation

Arbeitsatmosphäre

Offener und herzlicher Umgang untereinander

Image

Kleinstes Unternehmen in der Branche, als Premium-Anbieter bekannt

Vorgesetztenverhalten

Leitungsebene hat immer offene Türen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Viele junge Menschen aller Geschlechter, auch in Führungspositionen

Interessante Aufgaben

Unendlich viel zu tun, immer wieder neue Herausforderungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es sind 35 Tage Urlaub möglich. Getränke sind frei.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein Hanse Fit

Verbesserungsvorschläge

Mehr Öffentlichkeitsarbeit machen, um noch bekannter zu werden.

Arbeitsatmosphäre

Fair und familiär

Work-Life-Balance

Auf persönliche Wünsche wird immer eingegangen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es werden kontinuierlich Verbesserungen vorgenommen.

Arbeitsbedingungen

Standard sind zwei Monitore sowie höhenverstellbare Schreibtische

Kommunikation

Gut am Arbeitgeber finde ich

Treue. wer gut ist wird bleiben dürfen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gesundheitliche Risiken die runter gespielt werden. Sehr kritisch zu betrachten imho.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Abluft an den Anlagen, bessere Rohstoffe die ESG-konform produziert wurden/ sind. Gehälter "freiwillig" erhöhen.

Arbeitsatmosphäre

Viel Versuche, wenig Potenzial. Gemeinschaft wir propagiert jedoch nicht gelebet

Image

ESG-Bedingt sicherlich eher ambivalent

Work-Life-Balance

"blau machen" ist hier eher der Schlüssel als gegeben

Karriere/Weiterbildung

keine Ahnung, wird mittelmäßig sein

Gehalt/Sozialleistungen

Gut, kann man nicht meckern wenn man nicht in Großstädte schaut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bitumen, Öl, Plastik... eher weniger ESG.

Kollegenzusammenhalt

Klare Trennungen der Brereiche. Wird gern anders dargestellt, aber viele kennen nicht die Namen der anderen.... spricht für sich imho.

Umgang mit älteren Kollegen

tariflich beding gut, wenngleich auch auch "RentnerInnen" gern willkommen sind bei Events. Ob die so toll sind wie propagiert sei mal dahingestellt.

Vorgesetztenverhalten

Sowohl als auch. Vorwürfe und Kritik treffen auf Verständnis und Nachsichtigkeit. Sehr amibvalent!

Arbeitsbedingungen

in der Produktion hochgradig ungesund und wird gern runtergespielt. Alles was Büro angeht, easy peasy.

Kommunikation

Gleichberechtigung

ist gegeben

Interessante Aufgaben

tue was du sollt und sei bitte still. So ist das credo

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den grundsätzlichen Willen zur Weiterentwicklung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Entscheidungen die gutes Aufgebautes wieder einreißen oder zumindest beschädigen

Verbesserungsvorschläge

Inhaberführung wieder größer schreiben.

Arbeitsatmosphäre

… mit den Jahren immer anonymer werdend.

Image

Sehr unterschiedlich, es wird seit ein paar Jahren stark daran gearbeitet und zeigt langsam eine positive Entwicklung. Leider wird durch einzelne Aktionen öfter das aufgebaute Image beschädigt - extern wie intern!

Work-Life-Balance

… es wird immer suggeriert, dass mehr Leistung notwendig ist. Das macht eine gute Work-Life-Balance schwer

Karriere/Weiterbildung

… nur wer in die Firmenstrategie passt, kann Karriere machen.

Gehalt/Sozialleistungen

Häufig wird mit dem „Pfund“ geworben, dass es in der Geschichte der Firma immer pünktlich das Gehalt bzw. den Lohn gab - das ist jedoch eine Selbstverständlichkeit die auf ein Podest gehoben wird.
Das Gehalt ist regional als maximal Durchschnittlich einzuordnen.
Potentiale von Mitarbeitern werden häufig nicht erkannt oder falsch eingeschätzt - hieraus entstehen Fehlentscheidungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

… es wird nur das getan, was getan werden muss und alles was getan wird hat eine Strategie dahinter.
Nichts passiert aus wirklich rein sozialen Aspekten oder mit echten Umweltgedanken.

Kollegenzusammenhalt

… sehr unterschiedlich in den Bereichen - von TOP bis FLOP.

Umgang mit älteren Kollegen

… die Vergangenheit wird gerne unter den Tisch gekehrt und nicht genutzt um zukunftsorientiert zu agieren.

Vorgesetztenverhalten

Sehr unterschiedlich, hier bestimmt das schwächste Glied die Bewertung

Arbeitsbedingungen

In den letzten Jahren immer besser werdend.

Kommunikation

Gleichberechtigung

So lange Einzelne hervorgehoben und andere „vergessen“ werden, ist leider nur ein Stern zu vergeben.

Interessante Aufgaben

… ebenfalls sehr unterschiedlich in den einzelnen Bereichen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

All die mit den ausgefüllten Sternchen gekennzeichneten Fragen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts!

Verbesserungsvorschläge

Ständige Weiterentwicklung in Sachen Nachhaltigkeit.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm!

Kommunikation

Vorgesetztenverhalten

Zwei GFs sind Gut, einer ist leider total daneben.

Kommunikation

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mit einigen wenigen Kollegen war es und ist es immer noch schön

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das derjenige der eigentlich regieren sollte, sich so viel Butter vom Brot nehmen lässt

Verbesserungsvorschläge

Menschlich was Besseres anstellen in der ein oder anderen besonders aber in der einen Position

Arbeitsatmosphäre

Alle haben sich dem einen Menschen unter zu ordnen

Work-Life-Balance

nicht vorhanden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In Ordnung

Karriere/Weiterbildung

kam drauf an wie gut man sich mit dem einen verstanden hat

Kollegenzusammenhalt

Gibt welche die was erreichen wollten und dann die anderen

Umgang mit älteren Kollegen

teilweise fehlte jegliche, kam darauf an ob man dem was gesagt wurde hat folgte oder nicht

Vorgesetztenverhalten

Ein Mensch, alle haben sich zu fügen.

Arbeitsbedingungen

In Ordung

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Wer viel macht verdient viel

Gleichberechtigung

Viele dumme Sprüche über Frauen, Verhalten usw

Interessante Aufgaben

hat man sich mit wenigen Leuten selbst gesucht

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man behandelt alle menschen fair

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das es immer Menschen gibt die was zu meckern haben (Kolleg:innen oder Ex…)

Verbesserungsvorschläge

Moderne Büros wären toll

Arbeitsatmosphäre

Traditionell aber zum wohlfühlen

Work-Life-Balance

Gute Einteilung der Arbeit möglich

Vorgesetztenverhalten

Auf Augenhöhe. Immer auf gute Zusammenarbeit ausgelegt. Man erhölt bei bedarf ein offenes Ohr

Kommunikation

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt

Verbesserungsvorschläge

Viel mehr mit den Mitarbeitern der Produktion sprechen , Abstimmungen zwischen Außendienst, Innendienst und Produktion stimmt nicht

Arbeitsatmosphäre

Es wird leider nicht viel für das Betriebsklima getan, die Kollegen versuchen sich untereinander bei Laune zu halten

Work-Life-Balance

Die ist leider nicht gegeben, Familie und Arbeit passen eher nicht zusammen

Karriere/Weiterbildung

Nur wer was will erreicht was

Gehalt/Sozialleistungen

Chemietarifvertrag halt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch hier gibt es Nachholbedarf

Kollegenzusammenhalt

Man hilft sich gegenseitig gerade wenn Probleme auftreten

Umgang mit älteren Kollegen

So lange man seine Arbeit erledigt ist alles gut

Vorgesetztenverhalten

Geht so, bei privaten Problemen wird geschaut ob Sie einen unter die Arme greifen können.
Beruflich könnte es besser sein,da viele da noch ihrer Position eingenommen zu sein scheinen

Arbeitsbedingungen

Es könnte vieles besser sein

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Hier lernt man wirklich was Arbeit bedeutet und es gibt jeden Tag irgendwas Neues