2 Mitarbeiter:innen, die bei C. Schrade eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,3 von 5 Punkten.
Okay
2,4
Empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Neckarsulm gemacht.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement im Bereich Vertrieb / Verkauf in Neckarsulm absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- gute Übernahmechancen - sehr gutes Arbeitsklima - sehr Familiär - Genug Schulungen - Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung und bei weiteren Baustellen - Intensive Bemühung in jeder neuen Abteilung im Büro - Kein strenges und angespanntes Verhältnis zu Mitarbeitern/Chef - Interesse an den Bedürfnissen der Mitarbeiter - Azubis lernen schnell Verantwortung zu tragen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Im Lager fühlt man sich als Azubi manchmal schlecht wenn man Hilfe benötigt (bezogen auf jüngere,frisch ausgelernte Mitarbeiter), weil man das Gefühl bekommt dass man nervt
Verbesserungsvorschläge
- weniger Zeit pro Abteilung im Lager, um jede Abteilung im Lager und im Büro durchlaufen zu können - nach der Ausbildung besseres Gehalt - Azubis nicht direkt in den ersten Paar Wochen im Lager alleine arbeiten lassen, sondern dabeistehen und mitarbeiten, weil wenn Azubis sonst Fehler machen werden Sie angemeckert
Arbeitsatmosphäre
nette Leute, Familiärer Umgang
Arbeitszeiten
Kommt auf die Abteilung an, Freitags im Büro 13:15 Uhr
Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird C. Schrade durchschnittlich mit 3.4 von 5 Punkten bewertet. 38 der Bewertenden würden C. Schrade als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 2 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich C. Schrade als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.