Nach Außen hin hui, hinter den Kulissen... FINGER WEG.
Verbesserungsvorschläge
Den Arbeitnehmer NICHT wie Unrat behandeln würde schon sehr viel ausmachen.
Sich an Abmachungen halten.
Den Arbeitnehmer nicht noch vor Vertragsschluss verpulvern.
Ein angemessenes Gehalt.
Arbeitsatmosphäre
Was am Tag nicht geschafft wird, muss halt nach Ladenschluss noch erledigt werden. Am besten sollte man sich mindestens in 8 Teile aufteilen können, weil man von der eigentlichen Aufgabe immer weggezogen wird, weil etwas GANZ DRINGEND SOFORT erledigt werden muss, es herrscht ja ein unglaublicher Arbeitskräftemangel. Man frage sich, warum...
Krankheit darf man sich auf keinen Fall erlauben, dafür darf man sich dann Vorwürfe anhören.
Kollegenzusammenhalt
Einige Kollegen (nicht alle) haben es zumindest ein bisschen gerettet, aber wenn es von Oben nur schlecht kommt, kann selbst der freundlichste und motivierteste Kollege schnell die Motivation verlieren.
Work-Life-Balance
Ich habe grundsätzlich 10 (!!!) Stunden mehr pro Woche reingedrückt bekommen, als ursprüngliche vereinbart wurde.
Freizeit? Purer Luxus, gibt's nicht.
Noch anderes erledigen müssen? Tja, Pech gehabt, ist nicht - Du musst arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Vorwürfe für Krankmeldung. Was soll man da noch groß dazu sagen.
Interessante Aufgaben
Man ist einfach für ALLES zuständig.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist für die Bedingungen und Behandlung viel zu gering.