Es wird nicht so sehr auf Qualifikation geachtet und auch ohne Ausbildung/Abschluß erhält man einen Job.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt ist pünktlich auf dem Konto.
Es gibt eine tolle Küche mit gratis Getränken und einer Kaffeemaschine
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Schulung;
Schlechte Systeme die nicht funktionieren; Man muss sein privat Handy zur Verifizierung der Systeme zur Verfügung stellen.
Verbesserungsvorschläge
Schickt alle Führungspositionen in ein Coaching um besser mit den Mitarbeitern umzugehen.
Arbeitsatmosphäre
Kontrolle auch unter den Mitarbeitern gehört zum Alltag. Falls es Probleme gibt oder Fehler passieren wird man vom gesamten Team ( in Freiburg sind es Techniker und Kundenservice) dafür verantwortlich gemacht und zur Rede gestellt
Kommunikation
Arbeitsprozesse sind anhand der Systeme nicht fehlerfrei machbar. Der Alltag ist ein einzigstes Chaos um Arbeitsschritte zu erledigen. Auf Grund dessen ist die interne Kommunikation unnötig und unnützlich.
Kollegenzusammenhalt
Sehr toxisch! Auch hier muss jeder für sich schauen bloß keine Fehler zu machen da das Team einen vor versammelten Mnnschaft zur Rede stellt.
Work-Life-Balance
40 Stunden wöchentlich mit Toxischen und Kollegen zusammen zu sein hinterlässt auf Dauer seine Spuren.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzte verteilt Kündigungen,Abmahnungen nach Lust und Laune.
Interessante Aufgaben
Da die Prozesse nicht richtig funktionieren muss man Wege suchen die zwar nicht erwünscht sind, aber die Vorgänge zumindest provisorisch beenden kann.
Gleichberechtigung
Fast keine Frauen am Standort Freiburg. Es gibt nur unisex Toiletten
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden schnell Entsorgt. Das Team besteht zum Größten Teil aus unter 30jährigen. Die kennen sich auch nicht in der normalen Arbeitswelt aus und dadurch kann man mit ihnen machen was man will.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro. Neues Inventar aber wenn das System ( Arbeitsprozesse, Telefonanlage) nicht einwandfrei Funktionieren treibt einen dies trotz neuen Inventar in den Wahnsinn.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Slogan Grüne Glasfaser ist gut gemeint. Die Umwelt wird beachtet, das Sozialbewusstsein Missachtet.
Gehalt/Benefits
Keine Boni, kein Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld; selbst für anspruchsvolle Aufgaben keine zusätzliche Vergütung. Insgesamt liegt es auf Mindestlohn.
Image
Wird gerade infiziert.Auffällig ist die Tendenz eher einen Hund in den Vordergrund zu stellen als einen Menschen.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen sind auf keinen Fall gewünscht. Es wird von jeden Mitarbeiter verlangt sich selber einzulernen!