In der Planung tätig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Punkt Bezahlung ist ein ganz großer negativer Punkt.
Work-Life-Balance
im Büro gilt Gleitzeit was auch gut ist, allerdings wird man schon durchaus komisch angeschaut oder bekommt eine Spruch gedrückt wenn man mal zu "ungewöhnlichen" Zeiten kommt/geht.
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Weiterbildung ist innerhalb der Firma recht schwer. Teilweise wird es Mitarbeitern auch schwer gemacht, nur die Abteilung zu wechseln.
Gehalt/Benefits
Es gibt nur, wenn überhaupt, geringfügige Gehaltserhöhungen und man muss den Vorgesetzten mehrmals darum bitten. Von der Firma aus gibt es keine Gehaltserhöhungen. Es gibt auch kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld.
Das Gehalt einiger ist nur knapp über dem Mindestlohn, da spielt es auch keine Rolle ob jemand schon länger in der Firma ist oder entsprechende Erfahrungen mitbringt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt zwar in jedem Büro einen Papier- und Restmülleimer, oftmals werden diese dann aber im gleichen Müll entsorgt.
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen ist die Stimmung meist recht gut.
Vorgesetztenverhalten
Auf ein Lob von Vorgesetzen kann man hier leider lange warten.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind recht groß und hell. Die Stühle und Tische sind nicht wirklich ergonomisch.
Kommunikation
Es findet eine Betriebsversammlung im Jahr statt an der informiert wird. Seit ein paar Jahren hängen Bildschirme aus, auf denen aktuelle Infos angezeigt werden. Allerdings muss man da mehrere Minuten davor stehen um alles lesen zu können.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,
vielen Dank für Ihr Feedback. Es freut uns, dass Sie die Work-Life-Balance, unsere Arbeitsbedingungen und den Zusammenhalt innerhalb des Teams positiv bewerten.
Konstruktives Feedback zum Gehalt bzw. den Sozialleistungen und unseren Kommunikationswegen nehmen wir gern entgegen. Melden Sie gern mit Details zu Ihrer Bewertung per Mail oder telefonisch bei mir.
Beste Grüße,
Charlene Plutta
Referentin Personalmarketing
T: +49 421 41007527
M: +49 162 4006109
cplutta@zechbau.de