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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 58 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Camfil Germany die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 104 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Camfil Germany
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Camfil Germany
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Die meist gewählten Kulturfaktoren

58 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    40%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    38%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    33%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    31%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    31%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    31%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es ist laut und es riecht immens in den Produktionshallen. Wirklich keine schöne Atmosphäre.

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wissen wird einfach nicht oder sehr schlecht vermittelt. Friss oder stirb Taktik ist hier der Standard leider.

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2,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Menschen denken eher an sich. Die Kollegen die schon lange dabei sind halten noch zusammen. Sehr viele ältere Kollegen, die alle in die Wohlverdiente Rente gehen.

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1,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gibt es nicht im Schichtsystem

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Teilweise schon sehr dürftig. Rauer Ton ganz normal und manchmal auch herablassend.

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1,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wer hier interessante und vielseitige Arbeit sucht ist definitiv an der falschen Adresse.

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