37 von 63 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
37 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
37 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr engagiert eine möglichst angenehme Arbeitsatmosphäre für seine "campoint´ler" zu schaffen und den Teamspirit und den Zusammenhalt im Unternehmen zu fördern. Das spürt man in jeder Abteilung und geht auch über die Arbeitszeit hinaus.
Tolle Kollegen. Gute Atmosphäre. Sportangebote. Kostenlose Getränke. Viel Freiraum zur eigenen Gestaltung der Arbeit.
Das Management ist in vielerlei Hinsicht unprofessionell, unerfahren, trifft keine klaren Entscheidungen, macht keine klaren Vorgaben, Prozesse werden nicht definiert oder nicht eingehalten, Kommunikation lässt auch manchmal zu wünschen
Versucht alles, um die Mitarbeiterzufriedenheit zu halten/steigern
Flexiblere Arbeitszeiten...
- Lockere Arbeitsatmosphäre
- Technisch auf dem neuesten Stand
- Technisch fitte Kollegen
- Die mehrmals im Jahr statt findenden Team Challenges
- Mehr Urlaubstage gewähren
Kurzfristige Urlaubsanträge wurden außnahmslos immer genehmigt. Andere Kollegen verbringen auch gerne mal längere Zeit im Ausland. Hier ist man völlig offen.
Es gibt bezahlte Weiterbildungsprogramme. Jeder Mitarbeiter wird individuell gefördert.
Die Firma Engagiert sich sehr stark für soziale Projekte und organisiert unter anderem eine jährliche Charity Aktion für Kinder in Afrika
Tolle sehr junge Truppe :)
Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr bei Problemen. Generell wird die Politik "der offenen Tür" gelebt.
Neue Mitarbeiter können bei Einstellung frei über ihr "Arbeitsgerät" entscheiden. Mac, Windows oder Linux...alles ist zu haben.
Mir ist keinerlei Diskriminierung bekannt.
Einsatz von "Bleeding edge technology" eher Standard als die Ausnahme.
Es wird agil, in Cross-funktionalen Teams gearbeitet.
Die meisten Mitarbeiter arbeiten mit vollstem Herzen an den Projekten und die Liebe, die da reingesteckt wird, ist mitreißend. Das Arbeitsklima ist meist locker und lustig und auch an Lob wird nicht gespart, wenn man etwas Gutes hin bekommt.
Leider beschränkt sich das gute Klima meist auf die eigene Abteilung - abteilungsübergreifend wird es (mit einigen Ausnahmen) plötzlich sehr giftig. Das Gehalt, das mir nach der Übernahme aus der Ausbildung angeboten wurde, war mickrig, eine Erhöhung wurde ausgeschlagen, während es kein Geheimnis ist, dass andere das dreifache verdienen.
In bestimmten Abteilungen hat man das Gefühl, dass eigentlich nicht wirklich etwas gearbeitet wird, sondern nur eigene Aufgaben auf andere abgewälzt werden.
Behandelt auch die kleinen Lichter mit dem nötigen Respekt, sonst gehen euch wirklich gute Leute verloren. Bezahlt sie anständig und hört auf, Menschen, die wirklich gern für euch arbeiten, so stark zu kontrollieren. Das Ergebnis ist, was zählt, nicht, ob jemand "nur" 42 Stunden die Woche arbeitet.
Mit gemeinsamen Aktivitäten soll das Klima verbessert werden, jedoch fühlt man sich vielen Intrigen und verlogenen Kollegen ausgesetzt. Innerhalb meiner Abteilung war jedoch kaum Grund zum meckern.
In einigen Abteilungen sicherlich gegeben, in der meinigen jedoch nicht.
Generell ist die Arbeitszeiteneinteilung flexibel - allerdings nur in manchen Abteilungen. Zudem wird man peinlichst genau kontrolliert und kann bei "zu wenigen Plus-Stunden" schon mal einen Rüffel kassieren.
Zwar gibt es weder Weihnachts- noch Urlaubsgeld, dafür ist die Ausbildungsvergütung verhältnismäßig sehr hoch.
Leider erstmal nur die - das "normale" Gehalt ist eher mager.
Mit meinem eigentlichen Ausbilder hatte ich nie groß was zu tun, da er in meinem Berufsbild auch nicht ausgebildet war. Der Ausbildende hingegen hatte jederzeit ein offenes Ohr für Fragen und auch direkte Kollegen waren stets hilfsbereit.
Der Spaßfaktor war mal so mal so, wobei sich die Firma Mühe gibt, ihn hoch zuhalten. Teilweise war der Umgang locker und lustig, viele Events waren spaßig, teilweise hatte man aber auch das Gefühl, "mit dem Messer im Rücken" zu arbeiten, sprich peinlich genaue Kontrollen von Arbeitsweise und -zeiten
Aufgaben sind vielfältig und abwechslungsreich, man darf sich auch an schwierigen Dingen versuchen und bekommt Unterstützung, wenn's nicht sofort gut klappt.
Viele Aufgaben sind wiederkehrend. Es sind zwar viele unterschiedliche, aber irgendwann hat man alle gesehen und es wiederholt sich nur noch. Ausnahmen bestätigen die Regel.
Innerhalb der eigenen Abteilung ist alles super, alles darüber hinaus eher nicht. Vor allem die "gehobenen" Abteilungen halten sehr viel von sich und wenig von den "kleinen Lichtern". Aufgesetzte Höflichkeit ist teilweise das Maximum.
Ich fühle mich hier aus vielen Gründen sehr wohl. Die Teams sind alle recht jung, die Atmosphäre ist locker und freundlich. Das Unternehmen unterstützt dies durch regelmäßige gemeinsame Events & Aktivitäten und durch ein schönes Arbeitsumfeld (inkl. Bürohund).
Unter dem Strich gibt es da eigentlich nichts.
Gemeinsame Aktivitäten auch außerhalb der Arbeitszeit (z. B. zusammen WM-Spiele ansehen, gemeinsam grillen, Kletterwald, gemeinsames Joggen mehrmals in der Woche etc.), es wird viel getan, dass man sich hier wohl fühlt, dazu tragen die Kollegen genauso wie die Firma an sich bei.
Meine Freunde beneiden mich um den tollen Arbeitgeber, weil die Rahmenbedingungen sehr gut sind. Ich bin seit einigen Jahren bei dieser Firma angestellt und fühle mich immer noch rundum wohl. Im Gegensatz zu früheren Arbeitgebern ist dieses Unternehmen vom sozialen Aspekt und den Arbeitsbedingungen her absolut empfehlenswert - ich gehe einfach gerne zur Arbeit!
Flexible Arbeitszeiten machen das Leben schöner, Pausen kann man frei einteilen. Faire Arbeitszeitenregelung, die einem im Privatleben auch mal besondere Aktivitäten ermöglicht. Diese Flexibilität trägt viel zum Wohlfühlfaktor in dieser Firma bei, dafür arbeitet man sehr gerne bei hohem Arbeitsaufkommen mal etwas länger.
Soziale Projekte werden unterstützt. Ein Highlight ist die Beteiligung an einem Hilfsprojekt in Afrika. Ein Team bestehend aus freiwilligen Mitarbeitern hilft dort vor Ort für 2 Wochen im Jahr.
Junges Team, sehr kollegiales Arbeiten und insgesamt eine gute Atmosphäre.
Regelmäßig neue PC´s und auch sonst ist alles vorhanden, was das Arbeiten angenehm macht wie Klimaanlage, Sonneschutz und kleine Extras wie eine Kiste Büro-Obst jede Woche.
Jedes Problem kann offen angesprochen werden, auch wenn es um eine Um-/Neuverteilung von Aufgaben geht, Wünsche und Ideen können immer angebracht werden und werden auch gehört.
Effiziente & Strukturierte Prozesse an einem top modernen Arbeitsplatz mit gleichgesinnten Kollegen, die gemeinsam Spass haben!
n/a
weiter so!!!
Flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege, kreatives Arbeiten, abwechslungsreiche Aufgaben und das alles in einer tollen Atmosphäre!
Kollegiales Umfeld; Veranstaltungen abseits von Arbeit; Förderung von sportlichen Aktivitäten; Viele Extras für Mitarbeiter
sehr faire Arbeitsbedingungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und "gesundes" Management
Klare Kommunikation von Zielen, Aufgaben und Verantwortlichkeiten einzelner Abteilungen und Mitarbeiter
Kann man nicht besser machen.
So verdient kununu Geld.